如何申請工作能力鑒定
工作能力鑒定,由用人單位、受傷職工或其近親屬向設區的市工作能力鑒定委員會提出申請,工傷鑒定決定和職工工傷醫療相關資料
由各省勞動能力鑒定委員會提供,自治區、直轄市和設區的市勞動能力鑒定委員會分別由社會保險行政部門、衛生行政部門、工會組織、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門和勞動保障行政部門的代表組成,省、自治區、直轄市和設區的市經辦機構和用人單位在收到勞動能力鑒定申請后,設區的市勞動能力鑒定委員會從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3至5名相關專家組成專家組,專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見,作出工傷職工勞動能力鑒定結論;必要時,可以委托有資質的醫療機構協助診斷
設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。必要時,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30天。對設區的市級勞動能力鑒定委員會的鑒定結論不滿意的,應當及時將勞動能力鑒定結論送達申請鑒定的單位和個人,可以自收到評估結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力評估委員會申請重新評估。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會的勞動能力鑒定結論為最終結論。
勞動能力鑒定委員會建立醫療衛生專家數據庫。專家庫中列出的醫療衛生專業技術人員應滿足以下條件:
(1)具備醫療衛生高級專業技術職務資格
(2)掌握勞動能力鑒定的相關知識
(三)具有良好的專業素質職業道德
勞動能力評估是向受傷員工發放保險福利的基礎和前提。勞動能力鑒定后,勞動者可根據鑒定結果享受相關的工傷保險待遇和用人單位的補償。如果與雇主就工傷賠償金額發生爭議,如果無法解決,您可以到律霸.com找律師為您服務
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