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合伙人身份是否會直接影響股份轉換的有效性

來源: 律霸小編整理 · 2021-10-28 · 96人看過

案例】:

2002年6月11日,泗陽縣XX醫(yī)院(以下簡稱第三醫(yī)院)以股份制形式實施產權置換,改制后的第三醫(yī)院未辦理工商登記。2002年12月15日,32名股東一致同意參照《中華人民共和國公司法》制定第三人民法院章程。公司章程規(guī)定,股份可以在內部自由轉讓,沒有增加新股東的規(guī)定。第三院根據公司章程選舉產生董事會,董事長由Ge XX擔任。此后,他加入了兩名股東,共34名股東,李傳和劉XX均為醫(yī)院股東之一。2003年2月17日,經股東大會批準,劉XX收購了21名原股東的股份,個人持股超過51%。2003年3月4日,Ge XX與劉XX簽署了《三所股份轉換協議》。很明顯,由于持有50%以上的股份,劉XX已成為當然主席和法定代表人。轉換后,股東人數為13人。轉換后,劉XX聘請吳江為醫(yī)院院長,蔡蘇為醫(yī)院顧問。2003年4月21日,劉XX召開股東大會,討論如何在內部擴大股份。三名XX人分別于2003年5月19日和5月23日繳納了股本

2004年5月22日,劉XX主持了第一次股東大會(擴股后)。共有14名與會者(包括李*轉),2人缺席,12人簽署了會議記錄。會議的第一個目的是與新股東會面和交談。2003年6月2日,劉XX將99000元轉讓給吳江,96000元轉讓給蔡素和20000元轉讓給陳健。2003年6月11日,劉XX主持了股東會一致通過了2003年6月16日召開的股東大會選舉董事會和監(jiān)事會。2003年6月16日下午3:00,吳江主持股東大會選舉新的董事和監(jiān)事。會議記錄顯示,有14人未出席會議(包括李*轉),2人缺席(王*宋后來表示“棄權”).會議選舉產生了新的董事和第三院監(jiān)事會主席。李*轉落選,與另一名股東于*祥一起離開了會議。除兩人外,所有與會者都在會議記錄上簽字。[p>

[判斷要點]:

一審,泗陽市人民法院認為,劉XX作為出資額最大的股東,召集并主持了第一次股東會會議。在這次會議上,既沒有選舉董事會,也沒有選舉新的董事長。因此,后續(xù)會議的召開違反了程序因此,劉XX向XX轉讓股份無效

泗陽市人民法院再審認定,改制后三家機構仍使用原單位名稱,但未申請工商登記,未取得營業(yè)執(zhí)照,34名投資者共同經營這三家機構。他們之間的關系應被視為合伙關系,制定的公司章程可被視為《合伙協議》,對所有投資者具有約束力。2003年4月21日,劉XX主持了一次合伙人會議,并決定擴大其股份。Seven partners簽署并同意,七名合伙人的出資額超過總出資額的三分之二,符合合伙協議的規(guī)定。三名XX人的參與是有效的。劉XX于2003年6月2日的股份轉讓為內部出資轉讓由合作方提出,這也符合協議,轉讓有效。如果原判決中的法律適用錯誤,原判決將被撤銷。因此,中級人民法院裁定駁回李*傳的索賠

李*傳反對并上訴

宿遷中級人民法院認為本案適用《民法通則》關于個人合伙的相關規(guī)定。但是,由于合伙協議(公司章程)中沒有關于入伙的規(guī)定,應符合《民法通則》的相關規(guī)定,即入伙須經全體合伙人同意,但2003年4月21日召開的股東大會未就入伙達成協議,且仍有人缺席,因此無法阻止經全體合伙人同意,XX人加入合伙企業(yè),但此后,XX人先后參加了股東大會的一系列活動,李*轉等股東未表示異議,視為XX人已獲準加入合伙企業(yè),XX人人民的參與是有效的。在再審中,根據“股東大會”“2003年4月21日,發(fā)現XX人加入合伙企業(yè)的有效依據有誤,但發(fā)現股權轉讓有效,李*傳的訴訟請求被正確駁回,應首先維持再審判決結果,法律的適用

初審法院在原審、再審和二審中得出截然相反的結論的原因是,該爭議的法律關系性質存在差異。一審法院認為該糾紛應為商業(yè)糾紛,故適用《公司法》解決,而再審和二審均認為這是一樁民事糾紛,應按照《民法通則》的相關規(guī)定進行處理

根據《公司法》的相關規(guī)定,公司是指依照本法在中國境內設立的有限責任公司和股份有限公司,均為企業(yè)法人。符合《公司法》規(guī)定設立條件的,經工商行政管理機關依法核準登記,取得法人資格,公司自登記之日起設立,雖然泗陽縣XX人民醫(yī)院在產權置換中的資本構成、組織機構和運營模式參考了《中華人民共和國公司法》關于有限責任公司的相關規(guī)定,也符合有限責任公司的設立要求,未辦理工商登記,未取得營業(yè)執(zhí)照,因此,它不是法律意義上的有限責任公司,也不是企業(yè)法人,而是個人合伙企業(yè)。因此,本案不適用《中華人民共和國公司法》,應適用《民法通則》中合伙的相關規(guī)定。34個出資人之間的關系應視為合伙關系。因此,以后發(fā)生的糾紛,應當按照合伙企業(yè)的有關規(guī)定處理。32名投資者一致同意制定的公司章程規(guī)定了投資者之間的權利和義務,本公司章程也應視為32名投資者之間的合伙協議,對32名投資者和隨后的兩名合伙人具有約束力。股份轉換的有效性

合伙人身份直接影響股份轉換的有效性。如果是,根據公司章程,如果股份轉換可以在合伙人之間自由轉讓,則股份轉換有效;如果沒有,根據《民法通則》的解釋,合伙人之間的股份轉讓只有在所有合伙人同意的情況下才有效。首先,分析本案中的XX人是否具有合伙人身份。根據上述描述,顯然“個人合伙”的規(guī)定應適用于本案,那么XX人是否具有合伙人身份?《最高人民法院關于實施《中華人民共和國民法通則》若干問題的意見》第五十條規(guī)定,合伙企業(yè)經營過程中如有增加合伙人的書面協議,應按照協議進行處理。書面協議如無約定,須經全體合伙人同意。未經全體合伙人同意的,視為無效。在這種情況下,由于公司章程沒有規(guī)定增加股東(進入合伙企業(yè)),應確定所有合伙人是否同意接納XX人。在這種情況下,2003年4月21日,劉XX主持了一次合伙人會議,討論如何擴大股份。本次內部擴股不涉及XX人的參與。此外,仍有人缺席,因此無法確定XX人在所有合伙人同意的情況下加入合伙企業(yè)。因此,meeti

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