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寧波
職工如何填寫勞動爭議申訴書
職工如何填寫勞動爭議申訴書
什么是勞動爭議
勞動爭議，是指勞動關系的當事人之間因執行勞動法律、法規和履行勞動合同而發生的糾紛，即勞動者與所在單位之間因勞動關系中的權利義務而發生的糾紛。
勞動爭議申訴書怎么寫
1、首部。其中包括標題和當事人的身份概況。標題要寫明"勞動爭議仲裁申訴書"字樣。當事人的身份概況包括：申訴方和被訴方的姓名、性別、年齡、民族、籍貫、職業、住址或單位名稱、單位性質、法定代表人姓名、代理人姓名、職務、地址及聯系電話等。
2、請求事項。請求事項是指申訴要達到的目的和要求，應寫明申訴人向勞動仲裁機關提出哪些具體請求，也就是自己權利義務指向的對象，即要求解決的問題。
3、事實和理由。事實部分主要寫明被訴人侵害申訴人合法權益的具體事實，包括時間、地點、動機、目的、方式、手段、行為過程和后果等。尤其要把被訴人違法侵害申訴人合法權益的原因或產生爭議的原因及爭議的關鍵性問題寫清楚，以便仲裁機關調查取證。理由部分要列舉證據、證人證言，援引有關法律、法規來支持和說明維護自己權利的事實根據。
4、尾部及附項。尾部要分行寫明"此致""XX市(縣)勞動爭議仲裁委員會"字樣。落款要簽署申訴人姓名、申訴時間。附項部分主要寫明"申訴書副本X份，證件X份"等。
法律規定
《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》
第二十四條?當事人向仲裁委員會申請仲裁，應當提交申訴書，并按照被訴人數提交副本。申請書應當載明下列事項：A、職工當事人的姓名、職業、住址和工作。B、被申請人的姓名或者名稱、住所。C、裁決請求和所依據的事實及理由。申請人或者被申請人為單位或者管理中心的，應當在申請書中寫明單位或者管理中心的法定代表人或者負責人的姓名。
綜合上面的介紹，勞動仲裁申請書有相應的格式，可以按格式填寫。看了上面介紹后，對于勞動爭議申訴書怎么寫的相關法律知識有了一定的了解，如果你還有關于這方面的法律問題，請咨詢律霸網律師，他們會為你進行專業的解答。
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