1、 根據(jù)我國相關法律法規(guī)，董事長濫用職權，侵害公司利益，股東持有公司1%以上股權的，可以請求監(jiān)事會向法院提起訴訟，追究董事長的責任。董事、高級管理人員有本法第一百四十九條規(guī)定情形的，有限責任公司的股東、股份有限公司的股東單獨或者合計持有公司百分之一以上股份的，依照《中華人民共和國公司法》第一百五十一條的規(guī)定連續(xù)一百八十日以上的公司，可以書面請求監(jiān)事會或者不設監(jiān)事會的有限責任公司向人民法院提起訴訟；監(jiān)事有本法第一百四十九條規(guī)定情形的，上述股東可以書面請求董事會或者不設董事會的有限責任公司的執(zhí)行董事向人民法院提起訴訟。

監(jiān)事會、不設監(jiān)事會的有限責任公司的監(jiān)事，或者董事會、執(zhí)行董事收到前款規(guī)定的股東書面請求，拒不起訴的，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者案情緊急，不立即提起訴訟，公司利益受到無法彌補的損害的，前款規(guī)定的股東有權為公司提起訴訟，公司的利益應當以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。第一百五十二條董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。第二，董事長的職權是什么？董事長是企業(yè)的最高負責人，享有管理公司的權利，也需要對公司的行為負責。董事長有下列權利：

1。主持股東大會和董事會會議；

2。召集和主持公司管理委員會會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃和日常經(jīng)營中的重大事項；

3。檢查董事會決議的執(zhí)行情況，并向董事會報告；提名公司總經(jīng)理和其他高級管理人員，決定其聘任、報酬、待遇和解聘事項，報董事會批準備案；

5。審核總經(jīng)理提出的發(fā)展計劃和實施結果；

6。定期審閱公司的財務報表和其他重要報表，控制公司的財務狀況；

7。對公司招聘的各級管理人員和專業(yè)技術人員進行審批；

8。簽訂重要的對外經(jīng)濟合同，報告和打印各種重要的報表、文件和資料；

9。辦理董事會授權的其他重大事項；

10。檢查董事會決議的執(zhí)行情況，并向董事會報告；

11。簽署公司股票和債券；

12。董事會授權董事長在董事會閉會期間行使董事會的部分職權；

13。提議召開臨時董事會；

14。董事長有權對公司的重大經(jīng)營管理事項作出決定，但本章程規(guī)定應當由股東大會和董事會決定的事項除外。上述知識是小編對相關法律問題的回答。根據(jù)我國相關法律規(guī)定，董事長濫用職權，侵害公司利益，股東持有公司1%以上股權的，可以請求監(jiān)事會向法院提起訴訟，追究董事長的責任。如果您需要法律幫助，歡迎您到律霸進行法律咨詢。你知道嗎