參加工會的外籍職工離開企業回國時,必須退還會員卡。需要時,由西安市總工會頒發加入中國工會證書
第九條外商投資企業職工25人以上的,成立工會基層委員會;女職工不足25人的,設立一個組織機構,享有與工會基層委員會同等的權利。女職工超過25人的,設立工會女職工委員會。第十條工會女職工委員會由主席、副主席、副主席、副主席和副主席組成,外商投資企業工會的組成人員和組織者由民主選舉產生,報上一級工會組織批準。企業配備專職工會人員的數量,按照國家有關規定確定第三章外商投資企業工會的權利第十一條外商投資企業工會有權對法律、法規的遵守和執行情況進行監督第十二條外商投資企業工會有權代表職工與企業簽訂集體合同,或者協助職工與企業簽訂個人勞動合同,監督勞動合同的執行第十三條外商投資企業研究決定獎懲、工資制度、福利、安全生產、勞動保護、社會保險等問題時,工會代表可以列席會議,第十四條外商投資企業工會有權參與制定和修改有關職工利益的制度。第十五條外商投資企業工會外商投資企業應當依法監督企業的勞動保護工作,保障職工的生產和勞動安全健康,參與企業職工工傷事故的調查和處理,工會發現企業管理部門違章指揮、強令職工冒險作業的,有權提出處理意見,或在生產過程中發現重大事故隱患和職業病危害;發現危及職工生命安全的情況時,有權向企業管理部門建議組織職工撤離危險場所,企業管理部門必須及時作出決定該內容對我有幫助 贊一個
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