在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
《勞動法》規定了哪些辭職事項
來源:
律霸小編整理
·
2021-08-05
·
88人看過
員工主動提出解除與企業的勞動合同后，部分員工不顧用人單位的補償要求，在書面通知用人單位30天后主動離職，用人單位不得為員工辦理人事關系和檔案移交手續。員工離職后，人事關系和檔案長期留在原用人單位，這將導致員工無法在新的工作單位辦理正常的就業手續，無法獲得包括檔案在內的個人資料，無法支付勞動保險，另一方面，勞動法賦予員工辭職的絕對權利，它賦予用人單位一定的損失賠償權""勞動法"第102條規定:"勞動者違反本法規定的條件終止勞動合同或者違反勞動合同約定的保密事項,給用人單位造成經濟損失的,，依法承擔賠償責任";；原勞動部在《違反勞動法關于勞動合同的規定的賠償辦法》第四條中明確規定了賠償范圍：“勞動者違反規定或者勞動合同的規定解除勞動合同，給用人單位造成損失的，勞動者應當賠償用人單位下列損失：（一）用人單位為招用勞動者支付的費用；2、發包人支付的培訓費用，雙方另有約定的，按約定處理；（三）給生產經營和工作造成的直接經濟損失；4、勞動合同約定的其他補償費用。”
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
電話騷擾構成民事糾紛嗎
2020-12-30交通事故新規賠償標準是什么
2020-12-20參與眾籌能不能作為消費者投訴
2020-12-24申請訴前財產保全的步驟
2021-01-20婚前購房離婚如何分割,貸款是共同債務嗎
2021-01-30離婚探視孩子需征求孩子同意嗎
2021-03-11贈與財產是否要交稅
2021-01-30申請支付令的案件要交申請費嗎
2021-01-04申請回避的理由
2021-03-03交通事故起訴需要哪些材料
2020-12-23反擔保合同的保證期間多久起算
2021-03-05超越代理權的行為有哪些
2021-02-23小產權房產可以做保全使用嗎
2021-02-03小產權房改名有效嗎
2021-02-25公司裁員如何賠償
2021-02-27購買人壽保險時需要注意什么問題
2021-02-07“互碰自賠”處理機制的實行
2020-11-19法律規定產品責任的賠償范圍包括什么方面
2020-12-04如何理解保險合同解除的溯及力
2020-11-23什么是保險合同終止
2020-11-29