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寧波
哪些員工不容易被解雇
來源:
律霸小編整理
·
2021-08-07
·
146人看過
根據《勞動法》第29條，為保護特殊群體，如果員工有下列情形之一且無過錯，雇主不能解雇他：
<1）他被確認因職業病或工傷而喪失或部分喪失工作能力
（2）在規定的醫療期內生病或受傷
（3）懷孕期間的女雇員，（四）法律、行政法規規定的其他情形。換句話說，雇主不得在上述任何情況下解雇員工，除非該員工有嚴重違紀行為和其他過失
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