工傷鑒定申請(qǐng)是否可以取消

一般不確定，但極少數(shù)情況下可以取消

工傷保險(xiǎn)規(guī)定第19條接受工傷鑒定申請(qǐng)后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)根據(jù)檢查需要，可以對(duì)工傷事故進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷糾紛的認(rèn)定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。取得職業(yè)病診斷證書(shū)或者職業(yè)病診斷證書(shū)的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。勞動(dòng)者或者其近親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由企業(yè)提供證據(jù)，通過(guò)司法程序進(jìn)行訴訟，由雇主承擔(dān)舉證責(zé)任。第四條職工發(fā)生工傷事故或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷為職業(yè)病的，可以

工傷認(rèn)定的法律依據(jù)

第二十三條其直系親屬或者用人單位對(duì)不予受理或者工傷認(rèn)定的決定不滿意的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟

各級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)因工負(fù)傷或者因工負(fù)傷的職工的勞動(dòng)能力喪失程度和護(hù)理依賴程度進(jìn)行分級(jí)根據(jù)《國(guó)家工傷和職業(yè)病傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GB/t16180-1996）（以下簡(jiǎn)稱傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)），傷殘后職業(yè)病。符合一級(jí)至四級(jí)傷殘?jiān)u估標(biāo)準(zhǔn)的人士均喪失工作能力；他們大部分在五至六年級(jí)喪失工作能力；7至10年級(jí)部分喪失行為能力。傷殘福利的確定和受傷員工的安置主要依據(jù)最新的《勞動(dòng)能力評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》（GB/T16180-2006《勞動(dòng)能力評(píng)估——工傷和職業(yè)病致殘分類》）評(píng)定的傷殘等級(jí)，是根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第375號(hào)）制定的標(biāo)準(zhǔn)。本標(biāo)準(zhǔn)代替GB/t16180-1996《工傷和職業(yè)病致殘鑒定》。本標(biāo)準(zhǔn)引用和協(xié)調(diào)的國(guó)家文件、醫(yī)療技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)傷殘?jiān)u估標(biāo)準(zhǔn)包括：傷殘標(biāo)準(zhǔn)、革命傷殘軍人評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、，etc

相關(guān)部門(mén)在喪失大部分或全部勞動(dòng)能力時(shí)，在醫(yī)療方面進(jìn)行的鑒定和評(píng)估。欲了解更多法律知識(shí)，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)luba.com進(jìn)行專業(yè)咨詢