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寧波
傷殘認定需要指定醫院嗎
傷殘認定需要指定醫院嗎
工傷不是去醫院認定，而是向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定;
工傷等級鑒定也不是在醫院，而是在設區的市級勞動能力鑒定委員會進行鑒定，必要時，醫院可以協助。
關于工傷分類的相關規定
第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自殘或者自殺的。
以上就是對你的提出的問題的回答，一般情況下，出現工傷了，公司都會給予一定的補償，并不是說在公司所犯的事情都屬于工傷，如果是自己故意的或者是，醉酒導致的，一般情況下不會作為工傷處理。如果您還有其它法律問題可以咨詢律霸網的專業律師。
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