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寧波
勞動合同中的試用期包括在合同期內嗎
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-15
·
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勞動合同中的試用期包括在合同期內嗎
包含在內的。
《勞動法》第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
以上的內容就是相關的回答，勞動合同試用期也包括在合同期內，如果在之后員工被正式錄用了也屬于合同期里面的期限，很多公司在試用期不簽合同，這樣的做法是違法的。如果您還有其他法律問題的話可以咨詢律霸網相關律師。
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