在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
沒有勞動合同工傷怎么辦
沒有勞動合同工傷怎么辦
第一，申請認定工傷，所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。如果用人單位未在規定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬可以在事故傷害發生之日起1年內，直接提出工傷認定申請。提出工傷認定申請時，應提交以下材料:
1.《工傷認定申請表》一式三份，可以直接到各區勞動與社會保障局領取格式表格;
2.醫療機構出具的職工受傷害時初診診斷證明書原件及復印件1份;
3.職工受傷害或者被診斷患職業病時與用人單位之間的勞動合同或者其他建立勞動關系的證明(比如工資條、工牌、同事證言);
4.職工的居民身份證或者戶口本原件及復印件1份;
5.其他相應證據，比如用人單位未參加工傷保險的，提交用人單位的營業執照或者工商行政管理部門出具的查詢證明，可以直接到工商局網站查詢打印;如果屬于在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的和在工作時間和工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的，提交事故的相關證據材料，比如事故現場同事出具的證言，并附上提供證言同事的身份證復印件;
勞動保障行政部門收到工傷認定申請后，在15日內進行審查，符合條件的應當受理，對不屬于本部門管轄的，應當由有權管轄的部門書面告知申請人;申請材料不完整的，應當一次性書面告知申請人需要補充的材料，申請人在30日內補充全部材料的，應當受理，并自受理工傷認定申請之日起60日內作出是否認定為工傷的決定并書面通知用人單位和職工或者其直系親屬。
第二，申請勞動能力鑒定，確定傷殘等級。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。確定傷殘等級之后，就可以依照法律規定核算工傷賠償費用了(詳細核算辦法，此文不細述)。這時候可以據此與用人單位進行協商;協商不成，可以向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁;對仲裁裁決不服的，還可以向法院提起訴訟。
沒有勞動合同受了工傷，需要的時候可以來律霸網找律師咨詢解決方案。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
2020刑事訴訟法最新刑事訴訟法全文內容是什么
2021-01-27只領結婚證后就離婚能要求男方賠償嗎
2020-12-21拘禁方式干涉婚姻自由怎么辦
2021-03-11公告送達申請書適用情形
2021-01-12交通事故的殘疾賠償金或死亡賠償金計算標準中的“上一年”指哪一年
2021-02-04存單質押孳息處理方式有哪些
2021-02-18公司賬戶可以上個人名下嗎
2020-11-10火災財產損失如何舉證
2020-11-15小學生在校發生意外.學校有責任嗎
2021-01-05土地確權后還能建房嗎
2020-12-17出資人可以要回房子嗎
2021-03-18哪些勞動爭議可由勞動爭議調解委員會調解
2021-02-17被公司辭退可以拒絕嗎
2020-11-15降低損失的退保技巧有哪些
2020-12-22合資保險公司的注冊資本是實繳資本嗎
2021-02-24車輛保險單可以反保全嗎
2020-12-10保險單車架號錯了理賠怎么進行
2021-02-21交強險實施后車賠付要如何去計算呢
2020-12-17公路貨運保險合同爭議案代理詞
2021-03-21被保險人因犯罪死亡保險人應否承擔給付責任
2020-12-06