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辭退書怎么寫
辭退書怎么寫
員工辭退書是解除勞動合同的依據，如因此產生勞動糾紛，它將作為重要的證據提供給仲裁委或法院。那么，辭退書怎么寫呢？辭退報告怎么寫：
1、辭退通知書是公司與員工解除勞動合同所使用的文書。按照規定，辭退員工應當向員工簽發通知書。當員工違反勞動合同約定，或者嚴重違反法違紀，或者公司根據業務重組的需要，可以依據勞動合同的約定和法律法規的相關規定辭退員工。
2、企業一旦向員工出具了辭退通知書，那么將意味著公司有向員工支付經濟補償金的義務，該通知書將成為仲裁或訴訟的主要證據。企業對此應當慎重。
3、辭退員工通知書主要內容包括：被辭退員工的姓名，辭退的原因，辭退的待遇和補償的處理等。格式內容：1. 必須依法辭退。2. 辭退必須有事實根據。3. 辭退員工必須辦理相關手續，并要求一定的補償。范例參考：通 知××先生/小姐：因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的專業和您的經歷、能力等均不符合新企業的要求，故請您于××年×月×日離開本公司。您的一切待遇將按《××市勞動合同管理規定》處理。××市××公司人力資源部××年×月×日
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