非因公死亡是否有子女撫養(yǎng)費(fèi)?

非因公死亡子女不能領(lǐng)取撫養(yǎng)費(fèi)，但是有供養(yǎng)知悉親屬救濟(jì)費(fèi)。非因公死亡，社保待遇有撫恤金和喪葬補(bǔ)助金。

根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

第四十九條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的，參照當(dāng)?shù)貙?duì)在職職工死亡的規(guī)定，向其遺屬發(fā)給一次性喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》

第二十三條 工人職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退職養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí)，根據(jù)《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》第十四條乙款的規(guī)定，除由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給本企業(yè)的平均工資二個(gè)月作為喪葬補(bǔ)助費(fèi)外，并按下列規(guī)定由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)：其供養(yǎng)直系親屬一人者，為死者本人工資六個(gè)月;二人者，為死者本人工資九個(gè)月;三人或三人以上者，為死者本人工資十二個(gè)月。

第四十五條 工人職員的直系親屬，其主要生活來源，系依靠工人職員供給，并合于下列各款規(guī)定之一者，均得列為該工人職員的供養(yǎng)直系親屬，享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇：

1、祖父、父、夫年滿六十歲或完全喪失勞動(dòng)力者;

2、祖母、母、妻未從事有報(bào)酬的工作者;

3、子女(包括養(yǎng)子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女)、弟妹(包括同父異母或同母異父的弟妹)年未滿十六歲;

4、孫子女年未滿十六歲，其父死亡或完全喪失勞動(dòng)力，母未從事有報(bào)酬的工作者。

在非因公去世的案例當(dāng)中，直系親屬領(lǐng)到的救濟(jì)費(fèi)也非常的有限，員工的直系親屬就是當(dāng)事人的父母和當(dāng)事人的子女，一般來說直系親屬救濟(jì)費(fèi)最多不會(huì)超過本人12個(gè)月的工資的，直系親屬有穩(wěn)定工作的就不能領(lǐng)救濟(jì)費(fèi)了。

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