在車輛行駛過程中，2車刮擦人無傷誤工費應該怎么算，主要看是當事雙方誰的責任，具體過程，傷者三個月的收入，以及具體家庭情況，還需要工作單位開具工資證明，要看當事人雙方誰的責任，具體情況分別對待，另外還有第三者責任險等等。

■死亡傷殘賠償限額(11萬):包括喪葬費、死亡補償費、受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費用、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、護理費、康復費、交通費、被撫養人生活費、住宿費、誤工費，被保險人依照法院判決或者調解承擔的精神損害撫慰金。

一、交強險賠償原則：

《道路交通安全法》第76條第一款關于“機動車發生交通事故造成人身傷亡、財產損失的，由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內予以賠償”的規定體現的是無過錯責任原則，即無論交通事故當事人是否有過錯，保險公司都應該予以賠償。

死亡傷殘賠償限額和無責任死亡

二、交通事故誤工費需要哪些證明

傷者交通事故發生日前三個月的收入證明，包括單位開具的誤工證明，醫療機構開具的休假證明，勞動合同，個稅完稅證明(如收入超過個稅起征點)，以及交通事故認定書。

保險公司要的誤工費材料也只是由醫院開的假條，由單位出具的月收入證明，寫有實際誤工天數及扣發工資金額的原件，超納稅起征點的要到地稅局開完稅證明，還有就是要提供受傷前三個月及受傷期間的工資條。

通常誤工費包括工資部分，由全責方負責賠償。如果任何一方不賠誤工費(包括)工資，可以訴訟公交運輸責任、全責方意外傷害和人員公司工傷賠償。

三、誤工證明

茲證明 ，男(女)， 族，身份證 ，是我司(廠、店)員工，自 年 月入職以來，一直在我司(廠、店)工作，月工資約為 元。自 年 月 日發生交通事故以來，因其無法正常工作，我司(廠、店)未向其發放工資。

特此證明。

傷殘賠償限額項下負責賠償喪葬費、死亡補償費、受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費用、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、護理費、康復費、交通費、被扶養人生活費、住宿費、誤工費，被保險人依照法院判決或者調解承擔的精神損害撫慰金。

四、工傷保險的征收標準及償付標準

征收標準：

工傷保險實行差別費率，根據企業的行業性質、勞動工作條件、危險程度等情況，分別按參保單位職工工資總額的0.5%、1%、1.5%征收。

·償付標準

一、因工負傷未致殘

1、報銷醫療費;

2、職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;

3、職工因工傷需暫停工作接受工傷治療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付;停工留薪期由市級勞動能力鑒定委員會確認，最長不超過24個月;

4、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期間需要護理的，由所在單位負責。

二、因工致殘

一) 1-4級傷殘

1、報銷醫療費，并由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;

2、一次性傷殘補助金、傷殘津貼(按月支付)

傷殘等級 一次性傷殘補助金 傷殘津貼

一級 本人工資×24 本人工資×90%

二級 本人工資×22 本人工資×85%

三級 本人工資×20 本人工資×80%

四級 本人工資×18 本人工資×75%

3、生活護理費，按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準為市上年度城鎮職工月平均工資的50%、40%、30%;

4、由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費;

5、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。

二) 5-6級傷殘

1、報銷醫療費，并由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;

2、一次性傷殘補助

傷殘等級 一次性傷殘補助金

五級 本人工資×16

六級 本人工資×14

3、保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給工傷津貼，分別按本人工資的70%，60%的標準發放，并由用人單位按規定為其繳納各項社會保險費;傷殘津貼實際額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額;

4、經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。

三) 7-10級傷殘

1、報銷醫療費，并由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;

2、一次性傷殘補助金

傷殘等級 一次性傷殘補助金

七級 本人工資×12

八級 本人工資×10

九級 本人工資×8

十級 本人工資×6

3、勞動合同期滿終止，或職工個人提出解除勞動合同，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。

四)職工因工傷需暫停工作接受工傷治療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付;生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

五)工傷職工因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會認可,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用安裝費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

三、因工死亡的

1、報銷醫療費;

2、喪葬費：市上年度城鎮職工月平均工資×6;

3、一次性工亡補助金：48個月至60個月的市上年度城鎮職工月平均工資;

4、供養親屬撫恤金,按職工本人工資的一定比例發給因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%;(核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資)

“本人工資”是指工傷職工因工作遭受事故傷害或患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于市上年度城鎮職工月平均工資的3倍，按市上年度城鎮職工月平均工資的3倍計算;本人工資低于市上年度城鎮職工月平均工資的60%，按市上年度城鎮職工月平均工資的60%計算;

以上內容就是相關的回答，工傷保險賠付的標準上文已經給出，這個需要根據自己的鑒定結果來進行賠償，如果自己出現的工傷鑒定結果等級很高的話，那么這個情況下工傷保險就會賠償很多，這個金額和自己的工資有一定關系，如果您還有其他法律問題的可以咨詢華律網相關律師。

要看具體情況分析，是誰的責任，要是都沒有什么損失，就不要強要什么誤工費，畢竟現在車輛這么多，哪有常在河邊走不濕鞋的道理，今天你的寬容，也許明天遇上這樣的情況，你也會得到別人的諒解。

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