在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
職工非職務發明創造的認定條件是什么？
一、職工非職務發明創造的認定條件是什么?
非職務發明創造應具備兩個條件：
一是不是執行本單位的任務，所從事的發明創造不是本單位規定任務;
二是沒有利用單位提供的物質技術條件所完成的發明創造。
二、職務發明的具體認定及法律依據
對于非職務發明創造，申請專利的權利屬于發明人或者設計人。發明人或者設計人對非職務發明創造申請專利，任何單位或者個人不得壓制。申請被批準后，該發明人或者設計人為專利權人。
如果一項非職務發明創造是由兩個或兩個以上的發明人、設計人共同完成的，則完成發明創造的人稱之為共同發明或共同設計人。共同發明創造的專利申請權和取得的專利權歸全體共有人共同所有。
非職務發明創造，申請專利的權利屬于發明人或者設計人;申請被批準后，該發明人或者設計人為專利權人。
利用本單位的物質技術條件所完成的發明創造，單位與發明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權利和專利權的歸屬作出約定的，從其約定。”
《專利法》第六條所稱執行本單位的任務所完成的職務發明創造，是指：
(1)在本職工作中做出的發明創造;
(2)履行本單位交付的本職工作之外的任務所做出的發明創造;
(3)退職、退休或者調動工作后1年內做出的，與其在原單位承擔的本職工作或者單位分配的任務有關的發明創造。
《專利法》第六條所稱本單位，包括臨時工作單位;《專利法》第六條所稱本單位的物質技術條件，是指本單位的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開的技術資料等。
非職務發明創造的認定需要由知識產權部門來進行認定，特別是對于職務發明與非職務發明的職工權益是不同的，應當進行明確的認定，后期如果產生著作權糾紛的，也需要結合實際來進行辦理，避免法律適用錯誤的情況。
職務發明被授予專利單位使用該專利違法嗎？
怎么區分職務發明和非職務發明?
關于職務發明創造的歸屬
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
附條件生效多久生效
2021-03-06離婚給孩子的錢監護人有權利花嗎
2021-02-07可以有條件的放棄繼承權嗎
2021-02-12精神暴力是否納入家暴的范疇
2021-01-23交通事故逃逸死亡賠償
2020-12-03失蹤多久可以報警立案
2021-01-16父母打孩子致輕傷要坐牢嗎
2020-12-11超市購物車小孩摔死,應當由誰負責
2020-12-05什么是商品房,商品房的價格由什么構成
2021-03-04變更勞動合同時要注意什么問題
2021-01-28人員聘用的基本程序是什么
2021-01-30工傷期間用人單位不能解約嗎
2020-12-04勞動監督與監督檢查的區別是什么,勞動監察大隊的職責有哪些
2021-02-27辭職以后怎么辦理居住證
2021-03-18勞動爭議業務提成算工資嗎
2021-03-21中外產品責任保險若干法律問題的研究
2020-12-30第一個保險合同生效日是怎樣規定的
2021-01-29保險法的修改與保險合同格式條款
2021-02-10外資保險公司的保證金如何確定
2021-02-10工程保險費取費標準
2020-12-05