勞動合同無效的情形和后果

來源: 律霸小編整理 · 2021-12-02 · 112人看過

下列勞動合同無效:

(1)違反法律法規的

(2)損害國家、集體或其他人的利益的

(3)以欺詐、威脅等手段違背當事人意愿訂立的

(4)限制或侵犯一方的基本權利無效的勞動合同自訂立之日起不具有法律約束力。如果確認部分勞動合同無效,因用人單位原因訂立的無效合同勞動者造成損害的,由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認勞動合同無效,雇主應承擔賠償責任

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浙江共業律師事務所專職律師,從業七年,專業從事破產領域法律服務五年,累計處置破產企業三十余家,債務規模逾百億,盤活不良資產數十億元,涉及領域覆蓋房地產、航運、物流、制造等行業,善于發現危困企業的核心價值,對于僵尸企業的處置,債務危機的化解具有豐富的實操經驗。

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