一、撫養(yǎng)費要給到多大年齡

1、無條件給付期限。從出生到18周歲為止。

2、有條件的不給付期限。一般指已滿16周歲不滿18周歲，依靠其自己勞動收入能維持當(dāng)?shù)氐囊话闵钏剑改缚赏Ｖ菇o付撫育費。

3、有條件的給付期限。一般是指尚未獨立生活的成年子女;喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維持生活的成年子女;尚在校就讀的成年子女等情形，父母仍應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)撫育費。

按年支付有困難，可按月或按季度給付。現(xiàn)代社會進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí)，幾乎成為人生必經(jīng)的教育階段，甚至有些子女還要求讓父母出資巨額的留學(xué)費用，子女為此提起訴訟的也并不少見;但2001年12月27日開始實施的《新婚姻法》的司法解釋明確規(guī)定，父母撫養(yǎng)的子女僅指“尚在校接受高中及以下學(xué)歷教育，或者喪失或未完全喪失勞動能力等非因主觀而無法維持正常生活的成年子女。”很明顯，已將那些大學(xué)以上學(xué)歷的費用排除在父母的撫養(yǎng)義務(wù)之外。

此外，對于離婚前一方長期停付撫育費的，離婚后可酌情由一方補付一部分或全部撫育費。

獨立生活，是指參加工作有了經(jīng)濟收入，具有獨立的生活來源，并非是以結(jié)婚成家為標(biāo)志。

我國《民法通則》規(guī)定：“16周歲以上不滿18周歲的公民，以自己的勞動收入為主要生活來源的，視為全民事行為能力人。”在這種情況下，父母對于子女撫養(yǎng)教育法定義務(wù)，也可以視為完成或基本完成。

已經(jīng)成年，而且已經(jīng)參加工作，有了經(jīng)濟收入，雖未結(jié)婚，但在經(jīng)濟上能夠自立，父母已經(jīng)盡了撫養(yǎng)責(zé)任，除非喪失了勞動力，否則父母已沒有撫養(yǎng)的法律義務(wù)了。

二、什么情況可以變更撫養(yǎng)權(quán)

夫妻離婚后的任何時間內(nèi)，一方或雙方的情況或撫養(yǎng)能力發(fā)生較大變化，均可提出變更子女撫養(yǎng)權(quán)的要求。變更子女撫養(yǎng)權(quán)一般先由雙方協(xié)商確定，如協(xié)議不成，可通過訴訟請求人民法院判決變更。有下列情形之一的，人民法院應(yīng)予支持：

(1)與子女共同生活的一方因患嚴(yán)重疾病或因傷殘無力繼續(xù)撫養(yǎng)子女的;

(2)與子女共同生活的一方不盡撫養(yǎng)義務(wù)或有虐待子女行為，或其與子女共同生活對子女身心健康確有不利影響的;

(3)十周歲以上未成年子女，愿隨另一方生活，該方又有撫養(yǎng)能力的;

(4)有其他正當(dāng)理由需要變更的。

對于一些人來講，雖然自己很想給子女一個好的生活環(huán)境，但確實自己的能力有限，可能連正常撫養(yǎng)孩子都比較困難，這種情況下就很想知道，撫養(yǎng)子女一般到什么時候就可以了。結(jié)合我國法律的規(guī)定，一般撫養(yǎng)子女是到子女年滿18周歲，也就是成年為止。但特殊情況下，18周歲之后還是需要繼續(xù)撫養(yǎng)。

離婚撫養(yǎng)費怎么算？

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