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寧波
終止勞動合同證明范本需要包含什么內容？
一、終止勞動合同證明范本需要包含什么內容?
終止勞動合同證明范本需要包含的內容有：用人單位以及勞動者雙方的基本信息;甲方需要向乙方支付的賠償金項目以及金額;賠償金支付的約定時間;離職手續以及社保公積金的轉移手續辦理;對于違約情況的說明;對于法律糾紛進行說明;落款等內容。
二、解除/終止勞動合同(關系)證明書范本
編號:
我單位于 年 月 日與 (身份證號： )在本單位工作崗位為 ，訂立的合同編號為 ，合同期限為 的勞動合同，茲根據《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律法規的規定，按下列第 項規定予以 (解除/終止)。
1、符合《勞動合同法》第三十六條：經雙方當事人協商一致，解除勞動合同(關系);
2、符合《勞動合同法》第三十八條：規定，解除勞動合同(關系)
3、符合《勞動合同法》第三十九條：規定，解除勞動合同(關系);
4、符合《勞動合同法》第四十條：規定，解除勞動合同(關系);
5、符合《勞動合同法》第四十一條：規定，解除勞動合同(關系);
6、符合《勞動合同法》第四十四條：規定，終止勞動合同(關系);
7、因其它原因解除/終止勞動合同(關系)：
解除或(終止)勞動合同日期: 年 月 日
用人單位(章): 員工(簽名):
簽收時間： 年 月 日 簽收時間： 年 月 日
注： 1、此證明書壹式貳份，單位留存備檔壹份、員工個人留取壹份。
終止勞動合同證明范本需要各項會涉及到的問題以及關于違約情況的處理方式都明確的列出，雙方應當對于協議書的內容進行認真的閱讀，有異議的部分需要及時進行協商修改，一旦自愿同意簽字之后協議書即刻生效，雙方必須要嚴格按照其中的約定執行，不得違背。
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簡介:
萬育緒律師，中共黨員，中華律師協會會員，具有證券業從業資格和相關會計、稅法知識，多年來一直致力于法律研究和實踐，曾擔任某大型集團企業法務主管，有較強的法學理論功底和豐富的工作經歷。自執業以來先后辦理了各類訴訟及非訴法律事務，尤其精通民商事案件的辦理，長期專注于企業內控管理、合同糾紛、債權債務糾紛、票據糾紛、證券法與金融法律業務、侵權損害賠償糾紛以及常年法律顧問事務。常以誠信為本，勤勉盡責的工作態度深受當事人的信任和好評，愿以豐富的社會閱歷和執業經驗，為您或您的單位提供專業、周到、盡責的法律服務。
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