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寧波
解除勞務(wù)協(xié)議的賠償標準是什么
解除勞務(wù)協(xié)議的賠償標準是什么
根據(jù)勞務(wù)協(xié)議中的約定進行賠償。勞務(wù)關(guān)系不適用《勞動合同法》等，故不存在賠償金。
勞務(wù)合同是指以勞動形式提供給社會的服務(wù)民事合同，是當事人各方在平等協(xié)商的情況下達成的，就某一項勞務(wù)以及勞務(wù)成果所達成的協(xié)議。一般是獨立經(jīng)濟實體的單位之間、公民之間以及它們相互之間產(chǎn)生。
勞務(wù)合同不屬于勞動合同，從法律適用看，勞務(wù)合同適用于合同法以及民法總則和其它民事法律所調(diào)整，而勞動合同適用于勞動法以及相關(guān)行政法規(guī)所調(diào)整。
法律規(guī)定
用人單位與離退休人員等之間的勞務(wù)關(guān)系不適用《勞動合同法》，而是適用《民法總則》、《合同法》，所以解除勞務(wù)合同是沒有經(jīng)濟補償金的。但是如果勞務(wù)合同約定了解除合同單位需要賠償?shù)那樾?，那么出現(xiàn)約定的情形后，勞務(wù)者是可以主張賠償?shù)摹?/span>
在終止勞務(wù)協(xié)議的時候是否獲得相應(yīng)的經(jīng)濟賠償，往往要結(jié)合終止的事由來定，只要違反勞務(wù)協(xié)議內(nèi)容的話是可以要求對方賠償。終止勞務(wù)協(xié)議而給另一方帶來經(jīng)濟損失要求對方賠償?shù)臅r候該怎么做，來律霸網(wǎng)找專業(yè)的律師幫助自己。
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