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四級工傷的鑒定標準和補償標準分別是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-16 · 164人看過

劃分依據

a.日常生活能力嚴重受限,間或需要幫助;

b.各種活動受限,僅限于居住范圍內的活動;

c.職業種類受限;

d.社會交往嚴重受限。

傷殘賠償標準

依據《工傷保險條例》第三十五條:職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資;

(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額;

(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后,停發傷殘津貼,按照國家有關規定享受基本養老保險待遇?;攫B老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險費。

因此,四級工傷傷殘賠償標準為:

1.一次性傷殘補助金:21個月的本人工資;

2.按月支付傷殘津貼:為本人工資的75%

其他的各種醫療費,傷殘輔助器具費,停工留薪工資等都按照工傷職工工作所在地標準支付。

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