公務員辭職后還能再考嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-18 · 368人看過

一、公務員辭職后還能再考嗎

1、試用期辭職基本無限制。正式期辭職規定參考公務員法。一般沒有問題。

2、只要證實是錄取公示錄取,不論是否辭職,原則上5年內不得參加公務員考試。政審直接卡。

3、公示之前聯系單位,想辦法放棄。

4、如果想冒險,最壞結果是被列入公考誠信黑名單,5年內不得參加國考。

根據《新錄用公務員試用期管理辦法(試行)》規定,有些情況不得提出取消錄用申請。

第十七條新錄用公務員有公務員法第八十一條第(二)(三)(四)(五)款規定情形的,不得提出取消錄用申請。即:

(二)在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規定的脫密期限的;

(三)重要公務尚未處理完畢,且須由本人繼續處理的;

(四)正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

(五)法律、行政法規規定的其他不得辭去公職的情形。

二、試用期申請取消錄用后,都必須到公務員局備案。

《新錄用公務員試用期管理辦法》第十九條中央機關取消錄用,由中央機關審批并報中央公務員主管部門備案;中央機關省級以下直屬機構取消錄用,由省級直屬機構審批并報所屬中央機關備案;地方各級機關取消錄用,按省級公務員主管部門規定的辦法進行審批或者備案。

《公務員錄用規定(試行)》第三十條新錄用的公務員試用期為一年。試用期內,由招錄機關對新錄用的公務員進行考察,并安排必要的培訓。試用期滿合格的,予以任職;試用期不合格的,取消錄用。中央機關取消錄用的,報中央公務員主管部門備案。地方各級機關取消錄用的審批權限由省級公務員主管部門規定定。

三、試用期內到底可不可以再考公務員?

《新錄用公務員試用期管理辦法》第二十六條新錄用公務員不得報考其他機關的公務員和到企事業單位應聘。所以你申請取消錄用未獲批準前是不能再參加其他考試的,你偷偷報考了,但是取消錄用審批書是注明時間并存在檔案里,政審是很容易被發現的。

四、既然試用期不能報考,那干脆辭職再考行不行?

除非你是考霸,逢考必上岸,或者實在不愿意在現單位呆了,哪怕以后考不上也要離開的才建議你這么做。因為公考都有一定的偶然性,你國考成功不一定省考成功,這次成功不一定下次成功,所以絕對要三思而行。

五、本文主要是指對國家公務員的說明,那么各地呢,事業和企業呢?

各地簡章公告要求不一樣,建議咨詢當地人事部門。事業單位試用期辭職或公務員試用期考事業單位的,全看具體事業單位的規定,還是比較寬松的,至于現在是國企試用期或公務員辭職考國企的,就更不是問題了。

六、公務員類型

公務員的概念有大有小,范圍不盡一致,大致說來有三種類型:

第一種是小范圍的,公務員僅指中央政府中非選舉產生和非政治任命的事務官,不包括由選舉或政治任命產生的內閣成員及各部政務次官、政治秘書等政務官。這種范圍同國家公務員法規的適用范圍相一致,英國及許多英聯邦國家基本屬于此類。在英國,公務員是指那些不與內閣共進退,經過公開考試擇優錄用,沒有過失可以長期任職的文職人員。

第二種是中等范圍的,中央政府的所有公職人員,包括政務官與事務官都稱為公務員,但適用于國家公務員法規的只是事務官。美國基本屬于此類。美國把公務員稱為“政府雇員”,“政府雇員”是范圍很廣的一種稱謂,它包括了除軍事人員以外的所有政府雇員。

第三種是大范圍的,把從中央到地方政府機關的公職人員、國會除議員以外的工作人員、審判官、檢察官、國有企業和事業單位的工作人員統稱為公務員,并由“國家公務員”和“地方公務員”之別,有“特別職”與“一般職”之分。“一般職”公務員是指政府系統中非選舉產生和非政府任命的工作人員,是國家政府系統中的事務官,即非選舉產生和非政治任命的政府工作人員,適用于國家公務員法規的,只是“一般職”的國家公務員。日本、法國基本那屬于此類。法國公務員是指在中央機關及其所屬機關、地方行政機關、公共企事業單位被任命為常任官員的工作人員。

以上就是律霸網小編為大家整理的公務員相關資料。綜上所述,我們可以了解到公務員系統的進入和退出是有相關規定的,考上公務員后是否辭職一定要考慮清楚。這將影響一個人以后是否還能進入公務員系統。如還有其他疑問,歡迎在線咨詢律霸網。

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