在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
沒有完成銷售任務被公司辭退,上訴了會怎么判
沒有完成銷售任務被公司辭退,上訴了會怎么判
《中華人民共和國勞動合同法》規定了在勞動者不能勝任工作的情況下，用人單位可以行使單方解除勞動合同的權利，但是該權利的行使不是任意的。用人單位以不能勝任工作為由與勞動者解除勞動合同，會使勞動者喪失原有的勞動機會，因此用人單位行使單方解除權在實體和程序上均受到法律的嚴格限制，且在勞動爭議案件中承擔舉證責任。
如果確實不能勝任本職工作，也應維護自身合法權益，注意用人單位的行為是否合法。
用人單位以勞動者不能勝任為由單方面解除勞動合同，必須依次滿足
第一，證明勞動者不能勝任工作崗位；
第二，為其安排了培訓或調崗；
第三，勞動者經過培訓調崗依然不能勝任工作；
第四，只有在滿足前三點的前提下，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資。
《中華人民共和國勞動合同法》第四十條?【無過失性辭退】有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：
(一)勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；
(二)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。
以上就是律霸網小編為您整理的沒有完成銷售任務被公司辭退，上訴了會怎么判的相關內容，勞動者在遇到用人單位以不能勝任工作為由單方面解除勞動合同的情況下，應保留好相關的證據材料，如認為自己的權益遭受侵害，要積極地維護自身合法權益。如有其它疑問，歡迎來律霸網進行法律咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
2020工傷鑒定后傷情加重可以重新鑒定嗎,鑒定流程是怎樣的
2021-03-17父母有一處宅基地還可申請一處嗎
2020-12-25把圖片修改后算侵權嗎
2021-03-05路邊停車方向不一樣會違章嗎
2020-12-14拘傳的適用條件是什么
2021-02-02懸而未決的勞動合同如何處理
2021-02-10商業銀行從事不正當競爭怎么辦
2020-11-08兼職是雇傭關系嗎
2020-12-05什么是家務勞動的補償請求權？
2020-12-23單位不交社保仲裁時效是多久
2020-12-23公益崗糾紛是否勞動爭議
2021-01-10如何進行人壽保險理賠呢
2021-03-07保險經紀人承擔賠償責任的法律規定
2021-03-01如何提防人壽保險合同條款中的陷阱
2021-03-10胡某訴某起保險合同糾紛上訴案
2020-11-29個人意外保險最多理賠多少
2020-12-21主合同、保證合同與保證保險合同能否合并審理
2021-02-21交通事故訴訟費保險公司會承擔嗎
2020-11-22保險合同沒簽字想退保,怎么進行
2021-03-15林地承包合同的注意事項有哪些
2021-03-23