沒簽合同算入職嗎
勞動者為用人單位提供勞動服務的,就算不簽訂勞動合同的,也形成了事實的勞動關系,勞動合同并不是認定勞動關系的唯一標準。
相關法律規定
《關于確立勞動關系有關事項的通知》
一、用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關系成立。
(一)用人單位和勞動者符合法律、法規規定的主體資格;
(二)用人單位依法制定的各項勞動規章制度適用于勞動者,勞動者受用人單位的勞動管理,從事用人單位安排的有報酬的勞動;
(三)勞動者提供的勞動是用人單位業務的組成部分。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答,勞動者為用人單位提供勞動服務的,就算不簽訂勞動合同的,也形成了事實的勞動關系,勞動合同并不是認定勞動關系的唯一標準。讀者如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網進行法律咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
個人要繳納環境保護稅嗎
2021-02-08火機掉入火鍋爆炸,員工受傷怎么索賠
2021-03-24路邊停車方向不一樣會違章嗎
2020-12-14婚姻自由的原則有哪些
2021-01-29該案贍養協議是否有效
2020-11-10如何認定交通事故工傷
2021-03-02商品房未得房產證能否過戶
2021-02-27租住房租墻皮脫落怎么處理
2020-12-03夫妻關系受競業協議限制嗎
2021-01-08疫情期間公司放假有工資嗎
2021-01-31投保壽險時應注意什么,壽險的保險金怎么給付
2021-03-02食物中毒屬于意外險嗎,可以理賠嗎
2020-11-30保險合同無責任或無過錯不賠償格式條款無效嗎
2021-02-09人身保險合同主要條款有什么
2021-02-21保險合同無效案例有什么規定
2020-12-17汽車“全保”不全保 新車涉水得不到賠償(2)
2021-03-04自家車輛相碰三責險不賠償——三責險賠付范圍分析
2020-12-04法院能否直接劃撥保險賠償金
2021-02-04低廉團險理賠條件苛刻 7萬保單只賠2800元
2021-03-23保險夠賠了個人還要賠償嗎
2021-01-25