發布部門:寧夏回族自治區人民代表大會常務委員會發布文號:(1993年10月21日自治區第七屆人民代表大會常務委員會第三次會議通過1993年10月21日公布1994年1月1日起施行)目錄第一章總則第二章保障機構及其職責第三章政治權利第四章文化教育權益第五章勞動權益第六章財產權益第七章人身權利第八章婚姻家庭權益第九章法律責任第十章附則第一章總則第一條根據《中華人民共和國婦女權益保障法》和有關法律、法規的規定，結合本自治區實際情況，制定本辦法。關聯法規：第二條保障婦女的合法權益是全社會的共同責任。國家機關、社會團體、企業事業單位、城鄉基層群眾性自治組織，應當采取各種有效措施，維護婦女的合法權益。任何組織和個人都有權制止、檢舉和控告侵害婦女合法權益的行為，對于有關侵害婦女合法權益的申訴、控告和檢舉，有關部門必須查清事實，負責處理，任何組織和個人不得壓制或者打擊報復。第三條自治區各級婦女聯合會代表和維護各族各界婦女的利益。各級人民政府和有關部門應當積極支持婦女組織的工作。第四條婦女應當學法、守法，尊重社會公德，履行法律所規定的義務，運用法律維護自身合法權益，做到自尊、自信、自立、自強。第五條對保障婦女合法權益做出顯著成績的組織和個人，各級人民政府和有關部門應給予表彰和獎勵。第二章保障機構及其職責第六條自治區、市、縣(區)人民政府設立婦女權益保障機構。婦女權益保障機構下設辦公室，負責日常工作。鄉、鎮、街道和企業事業單位要有人負責婦女權益的保障工作。第七條婦女權益保障機構的職責：(一)宣傳、貫徹有關保障婦女權益的法律、法規；(二)對婦女權益保障工作進行調查研究，向有關部門提出意見和建議；(三)組織協調有關部門的婦女權益保障工作；(四)接受對侵害婦女權益行為的投訴、舉報，提出處理意見或建議，督促、協助有關部門查處；(五)對有關保障婦女權益的法律、法規的實施情況進行檢查監督；(六)辦理其他有關婦女權益保障方面的事項。第八條婦女權益保障機構的經費列入同級人民政府財政預算。第三章政治權利第九條自治區各級國家機關、社會團體、企業事業單位、城鄉基層群眾性自治組織應當為婦女管理國家事務，管理經濟和文化事業，管理社會事務創造條件，并通過各種途徑和形式提高婦女參政議政的能力。第十條自治區各級人民代表大會常務委員會委員應當有適當數量的婦女。自治區各級人民代表大會中婦女代表的比例應不低于20％，其中應有回族等少數民族婦女。企業職工代表大會的女職工代表比例數，應與本單位女職工所占的比例基本相適應。企業的工會女職工委員會參加企業的管理委員會。企業領導應當為女職工委員會行使職權提供必要的條件。第十一條國家機關、社會團體、企業事業單位應根據本單位的實際，制定培養、選拔婦女干部規劃，在升學、培訓和提拔、錄用干部等方面，同等條件下應優先婦女。