一、法律上勞動(dòng)監(jiān)察是什么意思?

勞動(dòng)監(jiān)督是指法定監(jiān)督主體為保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，依法對(duì)用人單位和勞動(dòng)服務(wù)主體遵守勞動(dòng)法的情況實(shí)行檢查、督促、糾偏、處罰等一系列監(jiān)督活動(dòng)。勞動(dòng)監(jiān)督是保障勞動(dòng)法得以切實(shí)貫徹執(zhí)行的重要手段，具有監(jiān)督主體的廣泛性、監(jiān)督對(duì)象的特定性、監(jiān)督內(nèi)容的全面性、監(jiān)督性質(zhì)的多樣性等特征。本章從廣義上研究勞動(dòng)監(jiān)督及法律責(zé)任，涵蓋但不僅限于勞動(dòng)監(jiān)督制度。勞動(dòng)監(jiān)督與勞動(dòng)監(jiān)察是保障勞動(dòng)法切實(shí)執(zhí)行的主要環(huán)節(jié)。

勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度

勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度是由勞動(dòng)行政部門、工會(huì)組織以及其他組織和個(gè)人依法對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查的制度。執(zhí)行監(jiān)督檢查任務(wù)的主要是勞動(dòng)行政部門及工會(huì)組織，監(jiān)督檢查的對(duì)象只是用人單位，監(jiān)督檢查的內(nèi)容是指用人單位對(duì)勞動(dòng)法律、法規(guī)的遵守情況。

二、勞動(dòng)監(jiān)察的內(nèi)容主要有:

1、社會(huì)勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遵守有關(guān)規(guī)定的情況;

2、勞動(dòng)合同的訂立和履行情況;

3、單位招聘職工的行為;

4、勞動(dòng)者的工作時(shí)間;

5、企業(yè)遵守企業(yè)工資總額宏觀調(diào)控規(guī)定的情況;

6、單位支付職工工資的情況;

7、國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的收入情況;

8、單位和勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況;

9、社會(huì)保險(xiǎn)金給付情況;

10、單位遵守職工福利規(guī)定的情況;

11、單位和勞動(dòng)者遵守職業(yè)技能開發(fā)規(guī)定的情況;

12、社會(huì)職業(yè)技能考核鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)者職業(yè)技能考核鑒定發(fā)放證書的情況;

13、承辦境外承包工程，對(duì)外勞務(wù)合作，公民個(gè)人出境就業(yè)的機(jī)構(gòu)維護(hù)境外就業(yè)人員合法權(quán)益的情況;

14、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他事項(xiàng)。

其實(shí)大家會(huì)發(fā)現(xiàn)，生活當(dāng)中的所有民事關(guān)系都有相應(yīng)的監(jiān)察部門的，就比如撫養(yǎng)關(guān)系，贍養(yǎng)關(guān)系，婚姻關(guān)系等，具體的勞動(dòng)關(guān)系上也是一樣的道理。國(guó)家既然規(guī)定了相應(yīng)的法律制度，用來約束勞動(dòng)關(guān)系，那這些法律制度就必須要有相應(yīng)的部門進(jìn)行監(jiān)督才能得到落實(shí)，不過勞動(dòng)監(jiān)察制度確實(shí)也存在著很多的問題的。

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