国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频

杭州市工傷認定決定書的規定是什么?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-16 · 146人看過

可能在我們的現實生活當中,工傷,確實是比較常見的一種傷害行為。大家都是比較困惑的就是工傷,再進行認定的過程當中,如果工傷決定書,出去之后是由當事人領取還是郵單位領取。因此很多人都想要清楚的了解一下。杭州市工傷認定決定書的規定是什么?

一、杭州市工傷認定決定書的規定是什么?

工傷認定是勞動部門通知領取的,一般會通知經辦人去領取。如果員工本人申請的并沒有委托他人,那么會直接通知員工領取,如果員工非本人去申請的,而是委托單位申請,那么工傷認定書也是由委托人帶為領取之后轉交給員工本人。依據《工傷保險條例》第二十條 “社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定,并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。“社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請,應當在15日內作出工傷認定的決定。“作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的,在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間,作出工傷認定決定的時限中止。“社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的,應當回避。”

二、勞動能力鑒定的機構

勞動能力鑒定的內容分為勞動功能障礙等級鑒定和生活自理障礙等級鑒定,這兩部分合在一起稱為勞動能力鑒定。勞動能力鑒定的機構分為兩級:

第一級的勞動能力鑒定機構為設區的市級勞動能力鑒定委員會。設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應當從醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論。如果確有必要,鑒定委員會可以委托具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。鑒定委員會的鑒定結論應當在法定的期限內作出。設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。如果必要,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

第二級勞動能力鑒定機構為省級勞動能力鑒定委員會。申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的,可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論,不能再要求重新鑒定

可以明確的告訴大家的事,我們國家的工傷認定這個環節應當是由勞動者本人去申請,當然也可以委托他人申請,如果是委托他人申請的話,那么工傷認定決定說,就需要交由委托人如果是勞動者本人,那么當然是通知勞動者本人領取。



哪些情況下應中止工傷認定2020

一次性工傷賠償協議書

申請工傷認定程序是什么

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
張峰

張峰

執業證號:

13704201010478155

山東法揚律師事務所

簡介:

微信掃一掃

向TA咨詢

張峰

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频
国产婷婷色一区二区三区四区| 久久久精品免费网站| 欧美综合亚洲图片综合区| 91女人视频在线观看| 色婷婷综合中文久久一本| 99久久精品免费| 91日韩精品一区| 色综合天天综合在线视频| 国产伦精品一区二区三区视频青涩 | 国产精品你懂的在线欣赏| 国产精品每日更新在线播放网址| 亚洲同性同志一二三专区| 亚洲同性同志一二三专区| 一区二区成人在线视频| 国产精品久久久久久久久免费桃花| 亚洲人吸女人奶水| 丰满亚洲少妇av| 日本精品免费观看高清观看| 欧美美女激情18p| 久久久美女毛片| 亚洲乱码日产精品bd| 久久国产生活片100| 91免费看视频| 精品国产电影一区二区| 日本一区二区三区久久久久久久久不 | 亚洲欧洲日韩在线| 免费看日韩精品| 色美美综合视频| 欧美精品一区二区三区四区 | 免费成人在线网站| 精品系列免费在线观看| 91免费观看在线| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 亚洲午夜羞羞片| 成人99免费视频| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 国产精品乱子久久久久| 免费人成在线不卡| 欧美日本精品一区二区三区| 日本一区二区久久| 日本一区免费视频| 国产免费成人在线视频| 激情久久五月天| 日韩一级片在线观看| 亚洲一区二区偷拍精品| 99精品国产热久久91蜜凸| 欧美日韩国产中文| 亚洲色图在线播放| av不卡一区二区三区| 久久久美女毛片| 蜜桃av噜噜一区| 精品对白一区国产伦| 国产乱色国产精品免费视频| 日韩一本二本av| 国产自产v一区二区三区c| 亚洲精品一区二区精华| 国产福利一区在线| 亚洲欧美激情插| 欧美日产在线观看| 亚洲柠檬福利资源导航| 午夜精品成人在线视频| 色婷婷综合久久久中文一区二区 | 婷婷久久综合九色综合绿巨人| 99国产精品视频免费观看| 久久先锋影音av| 成人综合婷婷国产精品久久免费| 欧美日韩一级二级| 九九视频精品免费| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| 成人深夜福利app| 亚洲一卡二卡三卡四卡五卡| 日韩欧美中文字幕精品| 国产一二精品视频| www精品美女久久久tv| av综合在线播放| 手机精品视频在线观看| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频| 国产91丝袜在线播放九色| 亚洲国产wwwccc36天堂| 国产情人综合久久777777| 欧美日韩黄色一区二区| 国产精品中文字幕一区二区三区| 一区二区三区四区不卡在线| 3atv一区二区三区| 本田岬高潮一区二区三区| 日本va欧美va欧美va精品| 国产精品美女一区二区三区 | 亚洲国产成人一区二区三区| 欧美日韩情趣电影| 91在线码无精品| 国产成人超碰人人澡人人澡| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 国产精品天干天干在观线| 久久人人爽人人爽| 久久午夜羞羞影院免费观看| 久久久亚洲精品一区二区三区 | 911国产精品| 日韩精品资源二区在线| 26uuu欧美日本| 中文字幕 久热精品 视频在线| 国产日韩精品久久久| 国产精品久久久久久福利一牛影视| 久久久蜜桃精品| 国产精品欧美一区喷水| 中文字幕中文字幕一区| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 1024亚洲合集| 亚洲图片自拍偷拍| 久久国产精品99久久人人澡| 国产69精品久久久久777| 色婷婷一区二区三区四区| 在线91免费看| 日本一区二区动态图| 国产精品区一区二区三区| 亚洲欧美韩国综合色| 日韩精品五月天| 成人av综合一区| 精品污污网站免费看| 久久欧美一区二区| 一区二区激情视频| 国产激情精品久久久第一区二区| 色婷婷综合视频在线观看| 日韩免费高清av| 亚洲综合色成人| 国产成人在线色| 欧美一区二区啪啪| 亚洲激情自拍视频| 福利视频网站一区二区三区| 337p亚洲精品色噜噜| 亚洲欧美视频在线观看视频| 国产一区二区在线看| 欧美日韩高清影院| 夜夜夜精品看看| 97se亚洲国产综合在线| 欧美国产一区二区| 国内外精品视频| 欧美成人女星排名| 日韩激情在线观看| 欧美午夜电影网| 亚洲欧美成人一区二区三区| 国产999精品久久久久久| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 香蕉久久夜色精品国产使用方法 | 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 在线观看免费一区| 亚洲色图一区二区| 成人av片在线观看| 国产精品久久久久久久久搜平片 | 日一区二区三区| 欧美日韩一区在线观看| 五月激情六月综合| 欧美二区三区的天堂| 裸体健美xxxx欧美裸体表演| 日韩欧美黄色影院| 韩国视频一区二区| 国产精品情趣视频| 91小视频免费观看| 亚洲国产综合色| 日韩一区二区三区四区| 国内精品久久久久影院色| 久久久精品欧美丰满| 波多野结衣中文字幕一区| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点 | 久久精品一区二区三区不卡 | 欧美国产禁国产网站cc| 91丨porny丨最新| 午夜精品福利视频网站| 久久青草国产手机看片福利盒子| 成人影视亚洲图片在线| 婷婷六月综合亚洲| 中文字幕欧美区| 欧美性xxxxx极品少妇| 激情综合网最新| 一区二区三区中文免费| 日韩欧美的一区二区| 色综合久久中文综合久久牛| 免费国产亚洲视频| 亚洲视频在线观看三级| 日韩亚洲欧美中文三级| 91福利在线免费观看| 国产精品性做久久久久久| 亚洲福利一区二区三区| 国产日产精品1区| 欧美一级高清大全免费观看| 99国产精品久久久| 国产成人8x视频一区二区| 日本va欧美va精品| 亚洲v日本v欧美v久久精品| 国产精品不卡一区| 久久久精品天堂| 久久先锋影音av鲁色资源| 色综合视频在线观看| 激情综合亚洲精品| 奇米色一区二区三区四区| 日韩美女精品在线| 日韩欧美高清一区| 日韩午夜激情视频| 国模一区二区三区白浆| 三级欧美在线一区| 首页综合国产亚洲丝袜|