雖然勞動者在入職之前是與用人單位簽訂過勞動合同的，但是我國對于工傷方面的糾紛一直比較多，勞動者因為對法律方面缺乏經(jīng)驗，用人單位便可以專空子，導(dǎo)致勞動者的利益受損。有些人會問沒有做工傷認定可以做工傷鑒定嗎？

沒有工傷認定可以做傷殘鑒定嗎?

一，不可以，工傷認定和傷殘鑒定其實是一回事，當(dāng)事人沒有進行工傷認定，也就是放棄了傷殘鑒定(兩者其實是一回事，完整的學(xué)名應(yīng)該稱為：勞動能力鑒定。);

二，勞動能力鑒定：

1，是指勞動者因工或非因工負傷以及患病后，勞動鑒定機構(gòu)根據(jù)國家鑒定標(biāo)準(zhǔn)，運用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動者傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。

2，勞動能力鑒定給予受傷害職工保險待遇的基礎(chǔ)和前提條件，也是工傷保險管理工作的重要內(nèi)容。

三，申報勞動能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求：

(1)填寫《勞動能力鑒定申請表》，表上貼上本人的近期一寸免冠照片，若有單位負責(zé)則壓照片蓋上單位公章;個人申請需提供單位名稱、單位詳細地址、單位聯(lián)系人姓名及電話，并且當(dāng)場通知單位聯(lián)系人。

(2)工傷認定決定書原件及復(fù)印件。

(3)攜帶被鑒定人本人身份證原件復(fù)印件。

(4)提供完整連續(xù)的病歷材料其中，住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份證到醫(yī)院病案室復(fù)印病志，同時加蓋醫(yī)院病案管理專用章之后即病志原件)，原件被鑒定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急診或門診的病志原件并復(fù)印件、診斷書及輔助檢查報告單原件并復(fù)印件，審核原件保留復(fù)印件。

特殊傷病情況需額外提供的申報資料及要求：

(1)精神疾病需額外提供由專門的精神病醫(yī)院開具的《醫(yī)學(xué)精神病鑒定書》原件及復(fù)印件。

(2)智能損傷需提供智商、記憶商測定報告。

(3)聽力受損需提供電測聽、帶******值，的聽覺誘發(fā)電位檢測報告。

(4)工傷職業(yè)病需提供指定醫(yī)院出具的《職業(yè)病診斷證明》。

申請工傷鑒定的醫(yī)療期規(guī)定

申請工傷鑒定時需滿足最低的醫(yī)療期

1-2個月：頭皮裂傷、血腫;

3個月：顱骨，顱底骨折，頭面部骨折，上肢骨折，肋骨骨折，橫突、棘突、椎板骨折，截肢(指、趾)，軟組織挫傷，腦震蕩，臟器挫傷保守治療，燒傷(小面積、淺度)，眼科一般性疾病(除外傷性白內(nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物外)，耳鼻咽喉一般性疾病(除鼻及鼻竇良性腫瘤)，口腔一般性疾病(除口腔額面部嚴(yán)重軟組織挫傷);

6個月：骨盆骨折，下肢骨折，椎體骨折，腦挫裂傷，臟器破裂手術(shù)，燒傷(大面積、深度)，眼科(傷性白內(nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物)，鼻及鼻竇良性腫瘤，口腔額面部嚴(yán)重軟組織挫傷;

1年：氣管外傷，股骨頸骨折，腦出血

1.5年：脊柱骨折并脊髓損傷。

因病鑒定申請時需滿足的醫(yī)療期規(guī)定

(1)癲癇病、腦外傷及一氧化碳中毒所致器質(zhì)性精神疾病需病史2年以上。

(2)普通精神疾病需病史5年以上;雙向情感障礙虛年病史以上并且男性年齡需達到50周歲以上，女性要45周歲以上。

(3)惡性腫瘤及癌癥無病程要求。

(4)其它疾病醫(yī)療期一年以上。

注意：同一疾病自上次鑒定結(jié)論做出之日起一年內(nèi)不能重復(fù)申請因病鑒定(惡性腫瘤病情加重的除外)，超過一年的需提供病情加重的病志資料。

所以，根據(jù)以上全文我們可以清楚的了解到?jīng)]有做工傷認定可以做工傷鑒定嗎——當(dāng)然是不可以的，工傷鑒定是對已經(jīng)認定為工傷的做出傷殘等級評定，然后才可以依法判斷賠償結(jié)果，但是沒有工傷認定意味著你都沒有確認這個傷是屬于工傷范疇的，所以做不了工傷鑒定。

對工傷認定結(jié)果不服怎么辦

哪些工傷認定申請不予受理？

工傷認定的費用應(yīng)該由誰來承擔(dān)