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寧波
紹興誤工費確定的依據是什么？
我們在日常生活中，經常可能會提及誤工費，比如說車輛相互碰撞，因為處理的周期比較長，一些車主會提出誤工費的申請。在實際的生活中，大家覺得只要耽誤了我的時間，就應該可以獲得一定的賠償，其實，這個觀念是錯誤的。紹興誤工費確定的依據，今天跟小編一起學習一下。
一、誤工費的含義
誤工費是指賠償義務人應當向賠償權利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時間)內，因無法從事正常工作而實際減少的收入。
二、紹興誤工費包含項目
1、誤工費包括：工資、資金、津貼、課酬等。
2、誤工費包含全日制工作收入和兼職工作收入。
3、須以“實際減少”的收入賠償依據(差額賠償原則)。
如：受害人為某些單位人員時，其因受傷而誤工時，單位并不一定會扣發部分或全部收入。
4、受害人為企業經營者時不包括其所喪失的企業經營利益損失。
因為企業經營利益并非單純企業經營者勞動所創造，其還包括資金、設備、組織管理、知識產權等多種因素綜合作用的結果。但企業經營者在其不能工作的時間內雇傭與自己具有相同能力的人管理企業或財產的費用則應作誤工費予以賠償。
三、紹興誤工費確定依據?
證明誤工費數額的證據方面，一個是收入狀況證據，一個是誤工時間的證據。收入狀況證據內容可以包括：
1、具體的收入水平數據;
2、沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明;
3、沒有固定收入的還可以提供所從事行業的證明材料。
誤工時間的證據內容包括：
1、 正常情況下，根據醫療機構的醫囑。即醫療機構應當簽發醫囑，提出休息時間、需要營養和護理的時間建議;
2、工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明;
3、可申請司法鑒定機構對誤工期長短進行鑒定，憑鑒定文書確定誤工時間
我們在生活中經常會提及的詞語，比如說誤工費，這樣的字面的理解，會跟法律給與它的定位有一定的差距。我們在日常的生活中，我們因為對一些法律術語的認識不足，用我們平時的觀念詞語來進行理解造成的偏差會引起很多的糾紛。紹興誤工費的判定，具體咨詢專業的律師。
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