国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频

內蒙古工傷保險待遇賠償標準是多少?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-16 · 859人看過

在我們的日常工作中,就難免會碰到因為工作導致自己身體受傷,因為工作導致身體受傷那就屬于工傷,發生工傷后與我們簽訂勞動合同的用人單位就會幫我們向當地的工傷鑒定機構進行工傷鑒定,用人單位再根據工傷鑒定機構鑒定出來的工傷結果對我們進行相應的賠償,每個城市的生活水平都是不一樣的,工傷賠償的標準也是不一樣的,那么內蒙古工傷保險待遇賠償標準是多少呢,下面大家就跟小編一起來了解下。

一、一級至四級傷殘待遇標準

(一)一次性傷殘補助金

1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月

2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月

3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月

4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月

(二)按月享受傷殘津貼(按月支付)

1、一級傷殘津貼=本人工資×90%

2、二級傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級傷殘津貼=本人工資×80%

4、四級傷殘津貼=本人工資×75%

(注:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額)

二、五級、六級傷殘待遇標準

(一)一次性傷殘補助金

1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月

2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月

(二)一次性傷殘就業補助金(內蒙古標準)

1、五級傷殘就業補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×26個月

2、六級傷殘就業補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×23個月

(三)一次性工傷醫療補助金(內蒙古標準)

1、五級工傷醫療補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×26個月

2、六級工傷醫療補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×23個月

注:患職業病的工傷職工,一次性醫療補助金在上述基礎上增加20%。

(四)傷殘津貼

1、五級傷殘津貼=本人工資×70%

2、六級傷殘津貼=本人工資×60%

注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。

經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

三、七級至十級傷殘待遇標準

(一)一次性傷殘補助金

1、七級傷殘=本人工資×13個月

2、八級傷殘=本人工資×11個月

3、九級傷殘=本人工資×9個月

4、十級傷殘=本人工資×7個月

(二)一次性傷殘就業補助金(內蒙古標準)

1、七級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×13個月

2、八級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×11個月

3、九級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×9個月

4、十級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×7個月

(三)一次性工傷醫療補助金(內蒙古標準)

1、七級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×16個月

2、八級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×13個月

3、九級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×10個月

4、十級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×7個月

注:勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

(四)工亡待遇標準

1、喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6個月。

2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍

2018年一次性工亡補助金標準:

2017年2月28日,國家統計局發布《中華人民共和國2016年國民經濟和社會發展統計公報》,公布2016年度全國居民人均可支配收入23821元,按常住地分,城鎮居民人均可支配收入33616元,農村居民人均可支配收入12363元。

依據國家統計局《中華人民共和國2016年國民經濟和社會發展統計公報》,故2017年度一次性工亡補助金標準為33616元×20=672320元。

因《工傷保險條例》在全國統一執行,故2017年度一次性工亡補助金全國統一標準為672320元。

3、供養親屬撫恤金標準

配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款規定的待遇。

因工外出時發生事故或在搶險救災中下落不明的待遇標準

1、職工因工外出期間發生事故或者在搶險救災中下落不明的,從事故發生當月起3個月內照發工資。

2、從第4個月起停發工資,由工傷保險基金向其供養親屬按月支付供養親屬撫恤金。

3、生活有困難的,可以預支一次性工亡補助金的50%。

4、職工被人民法院宣告死亡的,按照工傷保險條例第三十七條職工因工死亡的規定處理。

以上就是小編為大家總結的關于內蒙古工傷保險待遇賠償標準是多少相關內容,每個受傷級別的不通賠償的標準也不同,賠償的方式也有多種,當我們因為工作的原因導致受傷,我們首先就是要報告與我們簽訂勞動合同的用人單位進行工傷鑒定,如果用人單位不幫我們申請工傷鑒定,我們也可以個人申請鑒定。


2020年工傷賠償項目和標準

工傷傷殘賠償金計算方法是什么

工傷賠償的期限是多久

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
汪家道

汪家道

執業證號:

13302201610739646

浙江甬泰律師事務所

簡介:

汪家道律師畢業于浙江大學法律專業,從事法律服務十五年,具有豐富的辦案經驗,擔任十一家企業法律顧問,曾被浙江省企業法律顧問協會授予“浙江省優秀法律顧問“榮譽稱號。

微信掃一掃

向TA咨詢

汪家道

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频
粉嫩蜜臀av国产精品网站| 五月婷婷激情综合| 国产精品一二三在| 欧美三级电影在线看| 一区二区成人在线视频| 欧美精品在线视频| 青青草一区二区三区| 精品对白一区国产伦| 成人h动漫精品一区二| 亚洲一区二区四区蜜桃| 7777精品伊人久久久大香线蕉经典版下载 | 7777精品久久久大香线蕉| 自拍偷拍欧美精品| 欧美在线观看视频一区二区三区| 亚洲国产日韩一级| 国产亚洲婷婷免费| 在线精品国精品国产尤物884a| 琪琪久久久久日韩精品| 亚洲一区国产视频| 久久久国产精品不卡| 欧美高清激情brazzers| 国产寡妇亲子伦一区二区| 午夜精品福利一区二区三区av| 欧美精品一区男女天堂| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 99热国产精品| 国产不卡在线视频| 久久精品国产99国产| 亚洲一区日韩精品中文字幕| 亚洲视频图片小说| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 91成人免费在线视频| 99热99精品| 国产不卡在线播放| av激情综合网| 国产综合色在线视频区| 麻豆传媒一区二区三区| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 亚洲国产欧美日韩另类综合| 亚洲欧洲精品一区二区三区 | 中文字幕一区二区不卡| 精品久久久久久最新网址| 欧美日韩国产在线播放网站| 欧美色涩在线第一页| 日韩欧美资源站| 91麻豆精品国产91久久久更新时间| 成人亚洲精品久久久久软件| 日韩精品一区二区三区四区视频 | 亚洲线精品一区二区三区八戒| 国产suv精品一区二区883| 久久久久88色偷偷免费| 精品久久久久久久久久久久久久久 | 在线亚洲免费视频| 粉嫩av一区二区三区在线播放 | 欧美v日韩v国产v| 精品欧美一区二区三区精品久久| 久久久国产精品麻豆| 综合激情成人伊人| 麻豆精品蜜桃视频网站| 欧美午夜电影网| 18欧美亚洲精品| 成人av免费网站| 国产免费观看久久| 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 在线免费av一区| 亚洲精品视频在线| eeuss鲁片一区二区三区在线看| 欧美精品一区二区三区在线播放| 亚洲va欧美va人人爽| 欧美午夜不卡视频| 亚洲观看高清完整版在线观看 | 国产成人99久久亚洲综合精品| 亚洲精品一区在线观看| 中文字幕av资源一区| 国产亚洲制服色| 亚洲自拍都市欧美小说| 精品中文字幕一区二区小辣椒| 懂色av一区二区在线播放| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 亚洲国产精品二十页| 国产成人久久精品77777最新版本| 久久色视频免费观看| 一区精品在线播放| 亚洲综合图片区| 国产99精品国产| 成人免费视频视频| 欧美国产一区在线| 欧美综合天天夜夜久久| 中文字幕欧美区| 日本韩国欧美在线| 久久精品国产精品亚洲红杏| 日韩你懂的在线观看| 高清国产一区二区三区| 国产精品成人午夜| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情| 亚洲成人av一区二区三区| 日韩欧美在线不卡| 色综合中文综合网| 中文字幕一区二区三区在线观看| 一本一本久久a久久精品综合麻豆| 亚洲综合一区在线| 国产精品久久久久久亚洲毛片 | 91久久线看在观草草青青| 麻豆国产91在线播放| 亚洲综合一二区| 中文字幕av免费专区久久| 欧美日韩一二区| 91一区在线观看| 国产一区二区视频在线播放| 日韩成人dvd| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃| 亚洲色图另类专区| 亚洲国产高清不卡| 久久久久久久国产精品影院| 精品三级av在线| 欧美草草影院在线视频| 欧美一区二区三区在线| 91精品国产91热久久久做人人| 在线精品亚洲一区二区不卡| www.亚洲色图.com| 成人91在线观看| 一本大道av伊人久久综合| 在线亚洲+欧美+日本专区| 欧洲亚洲国产日韩| 欧美一区二区大片| 精品精品国产高清一毛片一天堂| 欧美tickling网站挠脚心| 国产日韩精品一区二区三区在线| 久久午夜免费电影| 亚洲欧美日韩一区| 男人的天堂久久精品| 国产盗摄一区二区三区| 91丨九色丨国产丨porny| 欧美日韩国产高清一区二区| 日韩欧美亚洲另类制服综合在线| 久久蜜桃av一区二区天堂| 中文字幕第一区第二区| 亚洲mv在线观看| 大美女一区二区三区| 欧美精品tushy高清| 欧美激情一区二区在线| 日韩成人一级片| 91免费看`日韩一区二区| 精品少妇一区二区三区视频免付费 | 欧美在线999| 国产欧美视频一区二区| 亚洲国产日产av| 日本久久精品电影| 国产日韩欧美综合在线| 亚洲国产精品一区二区尤物区| 国产高清精品久久久久| 日韩一区二区三区免费观看| 亚洲一区二区三区三| 99久久亚洲一区二区三区青草| 欧美精品日韩综合在线| 99精品视频一区二区| 精品国产乱码久久久久久影片| 一区二区三区在线观看视频| 不卡视频免费播放| 中文字幕在线观看不卡| av一区二区三区在线| 自拍av一区二区三区| 91网站黄www| 国产精品国产a| 在线欧美日韩国产| 日本欧洲一区二区| 久久亚洲二区三区| 99综合影院在线| 亚洲线精品一区二区三区| 欧美色成人综合| 精品一区二区三区在线播放视频| 日韩精品一区二区三区视频| 国产精品88av| 一区二区三区四区在线| 久久综合五月天婷婷伊人| 丰满亚洲少妇av| 一区二区三区国产豹纹内裤在线| 欧美二区三区的天堂| 国产福利精品一区二区| 一区av在线播放| 中文字幕欧美三区| 欧美人狂配大交3d怪物一区| 国产成人av福利| 美女一区二区久久| 一区二区三区中文字幕在线观看| 精品久久久久久久久久久久久久久久久| 国产精品99久| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 夜夜操天天操亚洲| **欧美大码日韩| 久久久久久黄色| 久久久久久97三级| 这里只有精品视频在线观看| 欧美三级日韩三级国产三级| eeuss鲁片一区二区三区在线观看 eeuss鲁片一区二区三区在线看 | 日韩视频123| 91精品国产91综合久久蜜臀| 欧美日韩一级黄| 欧美日韩dvd在线观看| 欧美日韩精品综合在线|