在工作生活中，安全始終是最重要的話題之一，安全是人們生產的第一要素，無論在任何行業，都有其各自的安全規范。在實際生活中，常會有因意外或疏忽導致的工作上的受傷，在工作崗位或因工作受傷的情況下，都可申請工傷的賠償。那么工地上干活手指骨折工傷賠償怎么算呢？下面跟隨律霸小編去一探究竟吧。

一、工傷賠償計算

（一）、一級至四級傷殘待遇標準

一次性傷殘補助金

1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月

2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月

3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月

4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月

按月享受傷殘津貼(按月支付)

1、一級傷殘津貼=本人工資×90%

2、二級傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級傷殘津貼=本人工資×80%

4、四級傷殘津貼=本人工資×75%

(注：傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額)

（二）、五級、六級傷殘待遇標準

一次性傷殘補助金

1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月

2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月

傷殘津貼

1、五級傷殘津貼=本人工資×70%

2、六級傷殘津貼=本人工資×60%

(注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額)

（三）、七級至十級傷殘待遇標準

一次性傷殘補助金

1、七級傷殘=本人工資×13個月

2、八級傷殘=本人工資×11個月

3、九級傷殘=本人工資×9個月

4、十級傷殘=本人工資×7個月

勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。如《河北省工傷保險實施辦法》第33條。

工亡待遇標準

1、喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6個月。

2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍

3、供養親屬撫恤金標準

配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款規定的待遇。

因工外出時發生事故或在搶險救災中下落不明的待遇標準

1、職工因工外出期間發生事故或者在搶險救災中下落不明的，從事故發生當月起3個月內照發工資。

2、從第4個月起停發工資，由工傷保險基金向其供養親屬按月支付供養親屬撫恤金。

3、生活有困難的，可以預支一次性工亡補助金的50%。

4、職工被人民法院宣告死亡的，按照工傷保險條例第三十七條職工因工死亡的規定處理。

二、手指骨折工傷賠償怎么算

手指骨折應先經過相關機構鑒定其傷害程度，判定工傷等級，再對工傷進行具體賠償

工傷賠償項目：

1、醫療費

2、住院伙食補助費、交通、食宿費

3、輔助器具費用

4、停工留薪期工資

5、停工留薪期護理費

6、一次性傷殘補助金

7、離職后，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金

根據閱讀上文內容介紹可知，關于工地上干活手指骨折工傷賠償怎么算這一問題，給出的解答是應先去相關機構對遭受傷害的手指進行程度鑒定，判斷所受工傷的等級，再依據受傷等級結合自身工作性質和工資，依據國家規定的工傷賠償計算方法進行計算。受到工傷后應及時就醫，收集好證明材料，依法索求賠償。

申請工傷認定要注意什么事項

申報工傷需要材料有哪些？

2020工傷傷殘鑒定標準