在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
非工傷死亡賠償標準
在工作中有些傷害并不是因為工作造成的，這種傷害被稱為非因工傷，那么非因工傷的賠償主體是誰呢?它的賠償標準又是什么呢?律霸小編在本文中將為您詳細介紹。
?? 非因工傷害賠償標準
1.喪葬費
本企業職工平均工資2個月。
2.一次性救濟金
其供養直系親屬1人者，為死者本人工資6個月;2人者，為死者本人工資9個月;3人或3人以上者，為死者本人工資12個月。
3.供養直系親屬生活困難補助
企業職工(含離退休人員)因病或非因工死亡，符合領取遺屬生活困難補助條件的供養直系親屬，每人每月補助標準按企業所在地調整為5類：180元、170元、150元、140元、130元。
(一)建國前參加革命工作職工遺屬的補助標準，在上述補助標準的基礎上提高20%。
(二)職工遺屬為孤寡一人者，在上述補助標準基礎上提高10%。
(三)兼有(一)、(二)項情況的，補助標準在上述補助標準基礎上提高30%。
相關法律：
《中華人民共和國勞動保險條例實施細則》
第二十二條 工人職員因工死亡時或因工殘廢退職后死亡時，根據勞動保險條例第十四條甲款的規定，由企業行政方面或資方發給本企業的平均工資3個月作為喪葬費，并按下列 規定，由勞動保險基金項下每月付給供養直系親屬撫恤費：其供養直系親屬1人者，為死者本人工資25%;2人者，為死者本人工資40%;3人或3人以上者， 為死者本人工資50%。此項撫恤費付至受供養者失去受供養的條件時止。
第二十三條 工人職員因病或非因工負傷死亡時、退職養老后死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時，根據勞動保險條例第十四條乙款的規定，除由勞動保險基金項下 付給本企業的平均工資2個月作為喪葬補助費外，并按下列規定由勞動保險基金項下一次付給供養直系親屬救濟費：其供養直系親屬1人者，為死者本人
工資6個月;2人者，為死者本人工資9個月;3人或3人以上者，為死者本人工資12個月。
第二十四條 工人職員因工死亡或因工殘廢完全喪失勞動力，其供養直系親屬具有工作能力而該企業需人工作時，行政方面或資方應盡先錄用;受其供養的子、女、弟、妹有入該企業所辦學校就讀的權利。
第二十五條 全家有兩人或兩人以上在實行勞動保險的企業內工作，其共同供養的直系親屬死亡時，喪葬補助費應由其中一人領取，不得重領。
：
工傷私了協議有效嗎？
工傷保險認定需遵循哪些原則
哪些人有權提起工傷認定？
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
最高人民法院關于民事訴訟法的司法解釋
2020-12-21簽訂無限期合同離職有賠償金嗎
2021-01-09兩人公司要成立股東會嗎
2021-02-07一首歌的版權費是多少
2020-12-15同等責任書我簽字了對方不給錢怎么辦
2021-02-20合同不見了可以仲裁嗎
2020-11-13終審判決維持原判怎么執行
2020-12-01同居的法律定義是怎樣的
2020-12-21民法典草案變化：無人照料的“被監護人”誰來保護
2021-01-01交通事故傷殘鑒定過程
2021-01-13合同保全是什么
2020-12-24離婚時雙方都要房子怎么辦？
2021-03-25回購房
2020-11-12開發房地產合同范本
2021-01-29房產部分贈與怎么收稅
2021-03-20租房中介費怎么收,每個地方的規定是什么
2020-12-22房產部門可否撤銷房屋產權證
2020-11-24勞動法關于簽署了無固定期限合同裁員賠償
2021-01-20勞動合同關系保存期幾年
2021-01-13勞動關系發生事故怎么賠償
2021-02-06