一、分公司員工可以入股嗎?
分公司員工可以入股,有限責任公司因其具有一定的人合性,以股東之間一定的信任為基礎,所以其股東數額不宜過多。我國的《公司法》第二十四條規定為2—50人。有限責任公司股東數額上下限均有規定,股份有限公司則只有下限規定,即只規定最低限額發起人,實際只規定股東最低法定人數,而對股東的上限則不作規定.這就使得股份有限公司的股東具有最大的廣泛性和相當的不確定性。
二、有限責任公司的股東資格規定是什么?
有限責任公司是在對無限公司和股份有限公司兩者的優點兼收并蓄的基礎上產生的。它將人合性和資合性統一起來:一方面,它的股東以出資為限,享受權利,承擔責任,具有資合的性質,與無限公司不同;另一方面,因其不公開招股,股東之間關系較密切,具有一定的人合性質,因而與股份有限公司又有區別。股份有限公司是徹底的資合公司。其本身的組成和信用基礎是公司的資本,與股東的個人人身性(信譽、地位、聲望)沒有聯系,股東個人也不得以個人信用和勞務投資,這種完全的資合性與無限公司和有限責任公司均不同。
根據《公司法》,股東資格限制如下:
(1)對自然人的股東資格限制。
②法律對特定職業的自然人從事營利性活動的禁止。
③股份有限公司發起人受國籍或住所的限制。
(2)對法人的股東資格限制。
①原則上,公法人不得投資于公司。
②公司原則上不得成為自己的股東。
分公司在我們國家,他雖然并不具有單獨的資格,但是也可以進行一些范圍方面的經營活動,并且對于公司內部的員工來說,如果有充足資金也是可以進行投資入股的,根據出資額度來享受到公司的一些利益,比如說年終分紅等。
公司、分公司擅自設立分支機構如何處罰?
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分公司經營范圍變更需要什么材料
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