一、公司法監(jiān)事離職規(guī)定有哪些？

公司法對監(jiān)事離職的規(guī)定主要是監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。監(jiān)事任期屆滿未及時改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行監(jiān)事職務(wù)。

相關(guān)內(nèi)容：

監(jiān)事或者監(jiān)事會的職責(zé)如下：

(一)檢查公司財務(wù);

(二)對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;

(三)當(dāng)董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;

(四)提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會會議職責(zé)時召集和主持股東會會議;

(五)向股東會會議提出提案;

(六)依照本法第一百五十二條的規(guī)定，對董事、高級管理人員提起訴訟;

(七)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

以上第(六)款中所提及的第一百五十二條的規(guī)定是指：在董事或高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的情況下，有限責(zé)任公司的股東、股份有限公司連續(xù)一百八十日以上單獨或者合計持有公司百分之一以上股份的股東，可以書面請求監(jiān)事會或者不設(shè)監(jiān)事會的有限責(zé)任公司的監(jiān)事向人民法院提起針對董事或高級管理人員的訴訟。

監(jiān)事可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。監(jiān)事會、不設(shè)監(jiān)事會的公司的監(jiān)事發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營情況異常，可以進(jìn)行調(diào)查;必要時，可以聘請會計師事務(wù)所等協(xié)助其工作，費用由公司承擔(dān)。

《公司法》對董事、監(jiān)事和高級管理人員的規(guī)定：

1.董事、監(jiān)事和高級管理人員的任職資格

有下列情形之一的，不得擔(dān)任公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員：

(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力。

(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾5年。

(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年。

(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年。

(5)個人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償。

2.董事、高級管理人員的忠實義務(wù)

董事、高級管理人員不得有下列行為(包括但不限于)：

(1)將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲。

(2)關(guān)聯(lián)交易

違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東(大)會同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易。

(3)同業(yè)競爭

未經(jīng)股東(大)會同意，自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù)。

綜上所述，公司法要求每個公司在設(shè)立股東以及其他領(lǐng)導(dǎo)人的同時必須同時設(shè)置監(jiān)事會或者專門的監(jiān)事職位，而監(jiān)事的主要任務(wù)就是檢查和監(jiān)督公司的財務(wù)或者其他經(jīng)濟(jì)方面是否存在問題，但是監(jiān)事一般都是從公司外部聘任而來，如果想要離職也應(yīng)該被公司允許。

私募基金管理人的監(jiān)事是什么？

股份有限公司監(jiān)事會的職能主要包括什么？

公司法人財務(wù)監(jiān)事的法律上規(guī)定的職責(zé)是怎樣的？