根據《企業破產法》的規定,企業破產后拖欠職工經濟補償金的,需要在破產財產充足時支付經濟補償金。根據《中華人民共和國企業破產法》第一百一十三條的規定,破產財產優先清償破產費用和共同利益債務后,應當按照下列順序清償:(一)工資、醫療費,破產人欠職工的傷殘撫恤費,應當計入職工個人賬戶的基本養老保險費、基本醫療保險費,以及法律、行政法規規定應當支付給職工的賠償金除前款規定的破產人應當負擔的社會保險費用和稅款外,破產人還應當負擔的社會保險費用和稅款;(三)一般破產債權。
破產財產不足以滿足同一順序清償要求的,按比例分配。破產企業的董事、監事、高級管理人員的工資,按照企業職工的平均工資計算。上述知識是小編對“企業破產是否給予經濟補償”問題的回答。根據《企業破產法》的規定,企業破產后對職工有經濟補償違約的,應當在破產財產充足時支付經濟補償金。歡迎需要法律幫助的讀者到律霸進行法律咨詢。你知道嗎
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