工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)是什么

來源: 律霸小編整理 · 2021-05-18 · 1173人看過

1、 第三章《工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定了工傷的范圍。符合下列條件之一的,認(rèn)定為工傷或者認(rèn)定為工傷第十四條勞動(dòng)者有下列情形之一的,認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所因工負(fù)傷(2)在工作時(shí)間前后在工作場所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或收尾工作時(shí)發(fā)生意外傷害

(3)在工作時(shí)間內(nèi)或工作場所因履行工作職責(zé)而遭受暴力或其他意外傷害

(4)患者人數(shù)少于患者人數(shù)對照組

(5)外出工作期間因工負(fù)傷或意外失蹤

(6)因非本人主要責(zé)任事故或城市軌道交通造成的傷害,(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形第十五條職工有下列情形之一的,視為工傷:

(一)在工作期間突發(fā)疾病死亡的(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益和社會(huì)公共利益的活動(dòng)中受傷的;(三)曾在部隊(duì)服役,因戰(zhàn)爭、因公致殘的職工,取得革命傷殘軍人證,到用人單位后復(fù)工,有前款第一項(xiàng)、第二項(xiàng)情形的,依照本條例有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;有前款第(三)項(xiàng)情形的,第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條規(guī)定的,不視為工傷,也不視為工傷有下列情形之一的傷害:

(1)故意犯罪

(2)醉酒、吸毒

(3)自殘、自殺

本文介紹了2015年工傷評定標(biāo)準(zhǔn),詳細(xì)介紹了該傷害屬于何種情形的工傷。根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,只有在上述情況下,該傷害才能認(rèn)定為工傷,并獲得相應(yīng)的賠償

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畢業(yè)于山西財(cái)經(jīng)大學(xué),法律碩士,研究生學(xué)歷,任本所黨支部書記。新鄉(xiāng)市建筑工程業(yè)務(wù)委員會(huì)委員,新鄉(xiāng)市民事業(yè)務(wù)委員會(huì)委員。

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