根據(jù)對工傷的描述,結(jié)合《工傷勞動能力鑒定及職業(yè)病致殘水平》GB/T? 根據(jù)16180-2014相關(guān)規(guī)定,傷殘等級約為7級,具體結(jié)果以勞動能力鑒定為準? 委員會專家組得出結(jié)論
首先,向當(dāng)?shù)?a href='http://www.6065bob.com/laodong/115.html' target='_blank' data-horse>勞動部門申請工傷認定,這是一切問題的前提。如果你不申請工傷鑒定,你將無法申請勞動能力鑒定,然后獲得傷殘賠償金。如果單位不申請,員工個人必須在工傷之日起一年內(nèi)提出申請如果工傷認定為工傷,在工傷穩(wěn)定后,可以申請勞動能力鑒定,認定工傷等級,然后根據(jù)傷殘程度不同,傷殘程度不同,計算傷殘賠償金數(shù)額。由當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會根據(jù)勞動者的機能喪失程度進行綜合評定,勞動者因工傷事故受傷的,以傷殘鑒定的最終結(jié)論為準,他應(yīng)先向人力資源和社會保障局申請工傷認定,其所在單位應(yīng)在事故發(fā)生后30日內(nèi)提出申請。工會、受傷職工或者其近親屬應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)申請認定。申請工傷認定,應(yīng)當(dāng)提交下列材料:1
2.與用人單位的勞動關(guān)系證明
3.醫(yī)療診斷證明,等
經(jīng)工傷認定傷殘影響勞動能力,傷情相對穩(wěn)定的,向設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會(一般設(shè)在同級人力資源和社會保障局)提出申請。申請勞動能力鑒定,應(yīng)填寫并提交《勞動能力鑒定申請表》:
1、《工傷鑒定決定書》正本和副本
2.有效診斷證明等完整的病歷資料,按醫(yī)療機構(gòu)病案管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或復(fù)制檢驗報告
3.受傷職工居民身份證或社保卡等有效身份證的原件和復(fù)印件
4.勞動能力要求的其他材料鑒定委員會
如果哮喘是由工作引起的,可以認定為工傷,工傷認定后應(yīng)當(dāng)給予賠償。賠償標準以工傷認定為依據(jù)。哮喘可以被認定為殘疾,大約是7級殘疾。以上就是相關(guān)答案。如果您有任何其他法律問題,可以咨詢律霸的律師
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