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寧波
用人單位勞動保障監察管轄權的有關規定
根據我國有關法律規定，用人單位的勞動保障監督由用人單位所在地的縣級或者設區的市勞動保障行政部門歸口管理，上級勞動保障行政部門根據《勞動保障監察條例》第十三條的規定，對下級部門管轄的案件進行調查? 用人單位的勞動保障監督由用人單位所在地的縣級或者設區的市勞動保障行政部門管轄，上級勞動保障行政部門可以調查處理所屬勞動和社會保障行政部門根據工作需要管轄的案件。勞動保障行政部門對勞動保障監察管轄權有爭議的，報上一級勞動保障行政部門指定管轄，自治區、直轄市可以制定勞動保障監察管轄的具體辦法。
辦理退休需要哪些材料
1.辦理退休、退職業務的指引和辦理退休、退職所需信息退休或退休提取
（1）員工退休證明原件和復印件各一份
（2）員工身份證原件和復印件
（3）單位出具的公積金提取單一式三份
（1）代理人身份證原件和復印件（2）信函一份員工本人簽署的授權委托書（授權委托書應當載明委托人和被委托人的姓名、身份證號碼、委托事項、委托人簽名、蓋章）；p>
3.提取住房公積金的手續
（2）職工持所需資料到中心審批
（3）職工持中心出具的轉賬支票到指定銀行辦理轉賬手續
（4）職工應將單位留存的提款單交單位經辦人核算
以上知識就是對相關法律問題的解答。根據我國有關法律規定，用人單位的勞動保障監督由用人單位所在地的縣級或者設區的市勞動保障行政部門管轄，上級勞動和社會保障行政部門根據需要對下級部門管轄的案件進行調查。如果您需要法律幫助，歡迎您到律霸進行法律咨詢
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