1、首先到(市)縣、區勞動和社會保障局社保科領取工傷申請認定表,并詳細填寫,包括要求企業蓋章并同意工傷鑒定
2.因工傷申請勞動能力鑒定的,用人單位:,工傷職工或其近親屬或其委托的律師,應當在下列期限內向市勞動能力鑒定委員會提出申請:
(1)如果是在醫療結束前提出的,如果在醫療結束后做出工傷認定,則應在醫療結束后30天內提交申請,應在工傷認定后30天內提交申請。(3)舊傷復發鑒定申請應在疾病發生后和治療結束前提交因病致殘或非因工致殘的,應當在規定的期限內提出申請。
4.在勞動能力鑒定結束后一年,受傷職工及其近親屬、其所在單位或者社會保險經辦機構認為傷殘情況發生變化的,可向市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復審鑒定
5.被鑒定人或其近親屬申請的,被考核人應已完成工傷最短醫療期,病情相對穩定
6.如果雇主單獨申請,被鑒定人應已完成最長的工傷醫療期,其病情應相對穩定
7。如果傷勢嚴重,社會保障部門也可將其介紹給勞動能力鑒定委員會進行傷殘鑒定。根據工傷鑒定結果,可以對工傷造成的損失給予補償
根據上述介紹,我們可以知道進行工傷傷殘鑒定的機構是勞動能力鑒定機構,而一般是縣級勞動能力鑒定機構。您可以從上面了解更多關于申請工傷鑒定的具體步驟。有關工傷鑒定的更多信息,如需要什么材料以及需要多長時間,您可以訪問律師協會網站了解更多信息
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