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勞動仲裁期間找到了工作沒有退工單怎么處理
? 勞動仲裁期間找到了工作沒有退工單怎么處理
《勞動合同法》第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
第八十九條 用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正;給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
第八十四條第二款用人單位違反本法規定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款;給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
1、原則上，找你最后離職的那一家企業去辦理。
帶上個人的相關證件，去你最后離職前的那一家公司。記住了，一定是你剛離職不久的那一家企業。找到其相關部門，一般都是負責行政人事的部門管理這事情的。只要說明來意，一般都是會幫你辦你的。
2、如果企業拒絕為你辦理退工單。
既然自己的企業單位不為自己辦理退工單，你可以能直接向公積金中心提出書面申請了。如實地說明自己退工單丟了，企業不予辦理的情況，先把自己的公積金提出來。然后在尋求勞動仲裁部門的幫忙就可以。
一般情況下，企業很少拒絕為你辦理退工單的。
3、如果原企業或單位倒閉了。
這種情況是有的。這時候，你就需要現在的企業為你開介紹信，帶上必要的證件，去勞動局提取自己的檔案，領取就業登記證就好。退工單拿不拿意義不大，因為你工作的時候，是要就業登記證的。
4、派遣工該找誰呢?
派遣工的公積金和保險一般是由派遣公司辦理的。如果比不清楚是找派遣公司，還是原單位，可以打電話咨詢一下。當然記住了，搞不定的情況下，還可以去勞動局尋求幫助。
現在涌現出很多用人單位，就業人員的不斷增加，意味著勞動雙方之間的矛盾也會增加。勞動仲裁期間找到了工作沒有退工單怎么處理，通過這篇文章我們給出了幾個解決方法，一是找原公司開證明，二是如果被拒絕，就增加仲裁請求。
勞動仲裁書送達方式有哪些
哪些情況可以申請勞動仲裁?
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簡介:
魏憲合律師，男，漢族，山東人。在校期間以優異成績通過國家司法考試，大學畢業后一直供職于陜西澤誠律師事務所。現任澤誠律所合伙人、專職律師。魏律師執業以來經辦的案件主要是公司企業的經濟糾紛、建筑工程糾紛、刑事辯護、交通事故損害賠償等案件。魏律師以客戶利益最大化作為執業理念，法律服務過程中認真、謹慎、及時、精準，得到了客戶的高度認可，現擔任雅居樂物業管理服務有限公司西安分公司、陜西鑫華夏建設有限公司、西安順誠建筑勞務有限公司、西安高創測控設備有限責任公司、西安市長安區黃良街辦、西安中強駕校及西安市長安區東湖村、西湖村、北湖村等村委會常年法律顧問。采取合法手段為當事人爭取最大權益是本律師的辦案宗旨。魏律師做人誠實有信、做事認真踏實，思維敏捷，思路開闊，應變能力強，具有豐富的辦案經驗和高超的辦案技巧，深得社會和當事人的認可和好評。
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