一、工傷認(rèn)定律師費(fèi)用需要多少錢？

正常情況下，每一例傷案件收取律師費(fèi)用3000.00至5000.00元，部分律師根據(jù)案件的難易程度，還會(huì)按照案件標(biāo)的提取13-18%的傭金。

在現(xiàn)實(shí)生活中， 勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系一般可以通過協(xié)議或是訴訟來進(jìn)行了斷，但工傷卻極為特殊，由于《工傷保險(xiǎn)條例》 及相關(guān)配套文件規(guī)定的工傷標(biāo)準(zhǔn)十分明確，賠償金額是法定的!只要認(rèn)定了工傷并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定有傷殘等級(jí)，那賠償金額是法定的，這個(gè)委托律師全權(quán)代理或是自己去處理，結(jié)果都是一樣的，百分百勝算。而且根據(jù)最高院司法解釋，勞資糾紛及工傷賠償案件，都有個(gè)仲裁前置程序，必須先經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門先行仲裁，對(duì)裁定不復(fù)的法院才會(huì)受理，而此過程是免費(fèi)的，賠償金額不會(huì)隨著律師的介入而有所改變。

二、相關(guān)知識(shí)

工傷認(rèn)定案件難在哪里?

1、雖然國務(wù)院制定的《工傷保險(xiǎn)條例》對(duì)工傷認(rèn)定的范圍作了規(guī)定，但總體來說，該《條例》對(duì)工傷認(rèn)定僅作了原則性的規(guī)定，條文簡單、籠統(tǒng)，不具體，在實(shí)踐中操作起來比較困難，在對(duì)法律的理解上容易讓人產(chǎn)生歧議。因?yàn)槲覈且粋€(gè)成文法國家，法律的滯后性不言而喻，由于經(jīng)濟(jì)形式發(fā)展的需要，新的用工主體、用工形式不斷出現(xiàn)，各種各樣的工傷事故錯(cuò)綜復(fù)雜，僅一個(gè)《工傷保險(xiǎn)條例》已經(jīng)不能滿足日益復(fù)雜的工傷認(rèn)定審查的需要。

2、交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的制度不健全、不完善，勞動(dòng)保障行政部門對(duì)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的交納執(zhí)行不到位。近年來，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，特別是中小企業(yè)的迅速崛起，企業(yè)的職工人數(shù)不斷增加，由于中小企業(yè)用工制度比較靈活，不象大企業(yè)那么規(guī)范，用工單位與勞動(dòng)者之間大多不簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)監(jiān)察部門對(duì)單位用工情況很難調(diào)查清楚。因?yàn)楣ｋU(xiǎn)費(fèi)全部是用人單位繳納，職工個(gè)人不繳納，用人單位認(rèn)為工人流動(dòng)性強(qiáng)，又沒有固定的勞動(dòng)合同，今天在這里干，明天在那里干，交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)是單位的損失;有的企業(yè)因其生產(chǎn)的特殊性，只交少數(shù)人的工傷保險(xiǎn)，故意降低交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù);也有些單位心存僥幸，認(rèn)為自己的企業(yè)發(fā)生工傷事故的可能性小，參加工傷保險(xiǎn)不劃算。有些勞動(dòng)者缺乏對(duì)工傷保險(xiǎn)的正確認(rèn)識(shí)，勞動(dòng)者本人僅對(duì)工資關(guān)心，對(duì)單位是否繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)也不過問，所以單位不積極履行交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)。

3、地方政府的政策缺少以人為本的理念。目前，社會(huì)各方面都在觀注人的生存和發(fā)展，積極倡導(dǎo)人文關(guān)懷，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)。但是，有的地方政府為了完成招商任務(wù)，搞活地方經(jīng)濟(jì)，為了吸引外商投資，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，制定一系列優(yōu)惠政策，給招商企業(yè)一些承諾，提供某些保護(hù)，認(rèn)為繳納工傷保險(xiǎn)破壞了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的軟環(huán)境，影響了外商投資本地企業(yè)的積極性，也影響了外資企業(yè)的發(fā)展，政府對(duì)企業(yè)是否交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)采取聽之任之的態(tài)度，因此，勞動(dòng)保障監(jiān)察部門很少去招商企業(yè)調(diào)查，根本不了解企業(yè)用工的實(shí)際情況，招商企業(yè)以此為理由，拒不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。因此，地方政府的態(tài)度在一定程度上對(duì)工傷保險(xiǎn)工作帶來了負(fù)面影響。

4、工傷認(rèn)定行政程序容易產(chǎn)生分歧。由于目前法律對(duì)工傷行政部門處于什么地位沒有給予明確定位，既不是中立地位，也沒有規(guī)定認(rèn)定工傷是否應(yīng)當(dāng)進(jìn)行聽證?但又要按照工傷認(rèn)定行政程序辦理，工傷行政部門在認(rèn)定工傷時(shí)操作起來比較困難。

在生活中產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)糾紛的話，如果要進(jìn)行法律訴訟的話，大家是都要請(qǐng)代理律師的，在工傷認(rèn)定的案件中，大家可以請(qǐng)一位專業(yè)的律師來為自己服務(wù)，當(dāng)然律師的服務(wù)是要申請(qǐng)一定的費(fèi)用的，每種案件、每個(gè)律師事務(wù)所甚至是每個(gè)律師都有自己的收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，要具體分析。

申請(qǐng)工傷認(rèn)定有時(shí)限限制嗎？

個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序要怎樣走

哪些工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理？