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職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)證人證言的格式是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-16 · 203人看過

很多員工都非常注重自己親自參與工傷認(rèn)定材料的提交過程,也是因?yàn)楣井吘购蛦T工所處的立場(chǎng)恰恰是相反的,員工本人提交的材料肯定是對(duì)自己越有利越好。像是發(fā)生工傷的時(shí)候有其他同事正好看到了,那么就可以請(qǐng)其他同事給自己提供相關(guān)證明。那么,職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)證人證言的格式是什么?

一、職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)證人證言的格式是什么?

本人證明:

×年×月×日×?xí)r許,我在×××(地點(diǎn))做×××?xí)r,看到×××因×××原因,不慎×××(受到的具體傷害)。

以上所述屬實(shí),否則愿負(fù)法律責(zé)任。

簽 字(按手印): 年 月 日

二、工傷認(rèn)定需要什么材料?

出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申報(bào)登記表》、《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》、《工傷申報(bào)證據(jù)清單》。并提交下列材料:

1、《勞動(dòng)合同書》復(fù)印件,或確立的有效證明,

2、受傷害職工《職工居民身份證》復(fù)印件;

3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷害后診斷病歷或職業(yè)病診斷書(或職業(yè)病診斷鑒定書);

4、兩人以上旁證證明(證人證言)

5、屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料:

(1)因工外出期間,由于工作原因,受到交通事故或其它意外傷害的,需提交如“派工單”、“出差通知書”,或者其它能證明因工外出的“原始證明”材料;

(2)屬于上下班受機(jī)動(dòng)車事故傷害的,需提交上下班的作息時(shí)間表、單位至職工居住地的正常路線圖;公安交通管理部門的《交通事故責(zé)任認(rèn)定書》和《交通事故損害賠償調(diào)解書》;個(gè)人駕駛機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故的,需提供機(jī)動(dòng)車駕駛證;

(3)屬于交通事肇事逃逸的,需提交公安交通管理部門的相關(guān)證明;

(4)屬于借用、勞務(wù)輸出人員,需提交雙方單位的協(xié)議書;借用或勞務(wù)輸入單位的事故調(diào)查報(bào)告;并由勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)并提交勞動(dòng)合同文本或其它建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;勞務(wù)輸出職工名單(需經(jīng)雙方單位蓋章確認(rèn));

(5)直系親屬代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,還需提交有效的委托證明、直系親屬關(guān)系證明;

(6)單位工會(huì)組織代表傷亡職工提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,還需提交單位工會(huì)介紹信、辦理人身份證明;

6、區(qū)工傷申報(bào)經(jīng)辦部門在接到申訴人提供的材料后,認(rèn)真審查,對(duì)材料完整、符合申報(bào)條件的,開具《受理通知書》,并報(bào)送蘇州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局審查認(rèn)定;對(duì)不符合工傷受理范圍的,出具《不予受理通知書》。

對(duì)證人證言的格式?jīng)]有什么太過于嚴(yán)格的要求,說白了只要在提供的證明當(dāng)中當(dāng)事人是按照自己所看到的實(shí)際情況如實(shí)填寫的就行了,也千萬不要出于個(gè)人的某種原因提供虛假證明。為了不給提供證明的員工帶來相關(guān)壓力,家屬最好是私下要求當(dāng)事人寫證明。



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