家政服務派遣協議范本怎么寫

甲方(用工單位)：

乙方(派遣單位)：

根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協商一致，簽訂了本合同以共同遵守。

第一條?服務內容

第二條?合同期限與人數

1、甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執行：

(1)固定期限，自?年?月?日起至?年?月?日止；

(2)合同期滿如雙方沒有終止合同的書面請求，在《勞務派遣續訂確認書》簽署后自動按整年度延續，依此類推；

2、派遣人員人數及名單以每月實際發生和結算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。

第三條?服務地址

第四條?甲方承擔的費用及其支付方式

1、派遣費占每月固定費用的?%；

2、每月固定費用的計費方法：

(1)以實際派遣人數為依據，按照每月?元/人的標準計算，包括派遣人員的工資、社會保險費和勞保等福利待遇。社會保險費的數額以當地社保經辦機構每年核定的繳費基數和比例為依據；

(2)若乙方委托甲方代發派遣人員工資，甲方應按乙方出具的委托書的規定代發，并書面通知乙方代發數額，代發數額從固定費用中扣除；

3、甲方于每月?日支付乙方上述費用；

4、其他費用

(1)?依法應由用人單位支付的經濟補償金；

(2)?工會經費及殘疾人保障金；

(3)《工傷保險條例》規定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發生工傷事故(含職業病)后，先由甲方墊付醫療、賠償等法定費用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。

第五條?崗位和時間

1、崗位描述：

2、工作時間：

甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間，應根據國家有關規定并支付派遣人員加班工資或安排補休。

第六條?甲方權利

1、派遣人員如有提供虛假身份證、學歷證、履歷等其它證件或乙方未履行如實告知義務而導致甲方受到損失的，甲方有權追究乙方的相關責任；

2、派遣人員有以下情形之一的，甲方有權要求乙方變更派遣人員并作合同背書：

(1)在試用期內不能勝任甲方的工作要求；

(2)派遣人員不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作；

(3)嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理；

3、甲乙雙方協商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件；

第七條?甲方義務

1、出示必備有效的資質證明：營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證；

2、須依據合同約定，按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的勞務報酬及福利待遇；

3、于每月?日將上月派遣人員的勞務報酬發放清冊交乙方；派遣人員的工會經費及殘疾人保障金由甲方依法繳納；

第八條?乙方權利

1、可委托甲方代發派遣人員的工資報酬及福利待遇，乙方委托甲方代發的，甲方應按乙方出具的委托書的約定代發，并書面通知乙方代發金額，代發金額從每月固定費用中扣除；

2、維護派遣人員的合法權益；

3、對甲方不履行合同的，有權追究違約責任。

第九條?乙方義務

1、應如實告知甲方有關派遣人員的真實身份、健康狀況、文化程度和服務技能等級、是否接受過培訓、是否有不良記錄；

2、出示必備有效的資質證明：營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證；

3、應與派遣人員建立勞動關系，簽訂勞動合同，乙方進行勞動用工備案，并負責檔案資料收集整理；

第十條?符合下列情況之一的，甲方可以與派遣人員解除勞務關系

1、違反甲方依法制定并公示的勞動紀律及規章制度；

2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的；

3、被依法追究刑事責任的或被限制人身自由十五日以上的；

第十一條?甲方有下列情形之一的，乙方通知甲方解除勞務關系

1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

2、甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式，嚴重侵犯派遣人員人格尊嚴的；

3、甲方未按照法律法規規定或者書面約定支付勞務報酬或提供勞動條件的。

第十二條?甲方支付給乙方各項費用，由乙方開具正式發票

第十三條?違約責任

合同簽訂后，雙方任何一方都不得私自終止合同，如一方私自終止合同，或未按合同履行的，屬于違約；違約方按年度管理費總額的?%承擔違約賠償。

第十四條?甲方如發生下列情形之一者，乙方有權單方面解除終止合同并不承擔任何經濟法律及違約責任

1、甲方隱瞞其單位經營狀況、不履行如實告知義務或有違法違規等行為的；

2、甲方拖欠派遣人員勞務報酬一個月以上的；

3、甲方拖延支付服務費、社保等各項費用的；

第十五條?其它事項

本合同有效期內，經雙方協商一致，可以變更合同內容，變更內容不得侵害派遣人員的利益。

本合同一式四份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執兩份。雙方因履行本合同發生爭議，可向有管轄權的人民法院起訴。

甲方(用工單位簽章)：?乙方(委派單位簽章)：

代表簽章：?代表簽章：

年?月?日?年?月?日

以上就是詳細的派遣協議范本，對于雙方來說就需要做好了解，看清楚具體的協議內容，以免在簽訂之后出現一些不必要的糾紛，如果出現糾紛雙方也可以利用法律武器來進行解決。如果您有其他問題，歡迎咨詢律霸網專業律師。