企業(yè)改制職工住房處理的規(guī)定是什么

改制企業(yè)的員工住房，對于尚未簽訂合同、交付房款、進行房改的，應(yīng)向有關(guān)部門申請辦理房改事項，按照有關(guān)規(guī)定向員工出售，對于員工在房改中不購買住房的按照相關(guān)規(guī)定處理。按照方案，無房老職工住房補貼采取一次性發(fā)放和按月發(fā)放相結(jié)合。

相關(guān)知識：企業(yè)改制的方案如何制訂

1、國有企業(yè)改制采取重組、聯(lián)合、兼并、租賃、承包經(jīng)營、合資、轉(zhuǎn)讓國有產(chǎn)權(quán)和股份制等多種形式進行，包括轉(zhuǎn)讓國有控股、參股企業(yè)國有股權(quán)或者通過增資擴股來提高非國有股的比例等，必須制訂改制方案。

2、國有企業(yè)改制方案可由改制企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)持有單位或主管部門制訂，也可由其委托改制企業(yè)或者中介機構(gòu)制訂，但向本企業(yè)經(jīng)營管理者轉(zhuǎn)讓國有產(chǎn)權(quán)的改制方案不得委托該改制企業(yè)制訂。

3、國有企業(yè)改制方案應(yīng)包括以下主要內(nèi)容：企業(yè)概況及近三年資產(chǎn)和財務(wù)狀況，改制的基本原則、目標和程序，資產(chǎn)處置和職工安置方案，改制后企業(yè)股權(quán)設(shè)置方案和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。

4、國有企業(yè)改制方案經(jīng)職工代表大會或職工大會審議，并經(jīng)企業(yè)主管部門審核后，按照國資企改〔2004〕10號文件的規(guī)定報經(jīng)批準。改制方案未經(jīng)批準不得實施。

5、國有企業(yè)改制涉及財政、稅務(wù)、勞動保障、國土資源及政府社會公共管理等相關(guān)審批事項的，應(yīng)先報經(jīng)市有關(guān)部門審核，批準后報市深化辦協(xié)調(diào)審批。

因此，關(guān)于企業(yè)在進行改制的時候?qū)τ诼毠ぷ》康奶幚砭托枰鶕?jù)這個規(guī)定，大家需要了解清楚。那么企業(yè)改制的方案如何制訂，這對于想要改制的企業(yè)來說十分重要，需要知道怎么來制訂方案對企業(yè)有幫助。如果您有其他問題，歡迎咨詢律霸網(wǎng)專業(yè)律師。