根據《關于切實解決建筑施工企業拖欠農民工工資問題的通知》(勞辦發[2003]27號),勞動合同應當明確規定勞動合同的期限、工作內容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬和違反勞動合同的責任。勞動報酬應當明確工資支付標準、支付項目、支付形式、支付時間等內容
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
“轉載”有何民事責任
2021-03-12補償安置協議可以行政訴訟嗎
2020-12-17多少周歲算童工,雇傭童工怎么處罰
2021-03-26冤假錯案取保候審可以申請國家賠償嗎
2020-12-29公司任意解散包括哪些方面
2021-03-24域名搶注的構成要件
2021-02-18隱瞞房屋已經抵押事實出售房屋構成犯罪嗎
2020-12-05夫妻離婚后因為共同債務發生糾紛怎么處理
2021-02-20不繼承遺產可以不贍養嗎
2021-02-10主合同和補充合同沖突怎么辦
2020-12-15房產證在房屋中介手里不肯退怎么辦
2020-12-27在沒有合同的情況下工傷應該如何賠償
2020-11-25技術合同法的適用范圍是什么
2021-01-12包工活屬于雇傭關系嗎
2020-12-14房產證沒有本人簽字能抵押嗎
2020-12-22失職失責造成危害該怎么處罰
2021-02-23擴大勞務分包屬于違法分包嗎
2020-12-25人身意外險的內容
2020-12-17人身保險有哪些特殊性
2021-01-21無效保險合同的法律規定是什么
2021-01-07