大學(xué)生兼職不給工資去哪里投訴
在校大學(xué)生不具備勞動(dòng)關(guān)系主體資格,不能成為勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者,所以你們之間不是勞動(dòng)關(guān)系,而是雇傭關(guān)系,勞動(dòng)局無(wú)權(quán)管轄。這種問(wèn)題如果跟單位協(xié)商不成,先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,對(duì)勞動(dòng)仲裁結(jié)果不符的再收集證據(jù)向法院起訴要求單位支付報(bào)酬。需要提供證據(jù)證明在單位兼職的事實(shí),單位支付報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn),工作的時(shí)間和應(yīng)支付的報(bào)酬等。
1、協(xié)商解決。
公司不按時(shí)支付員工兼職工資的,員工可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、收集證據(jù)向法院起訴。
這個(gè)過(guò)程中證據(jù)的提供是很重要的。當(dāng)事人要證明自己與該單位之間是存在兼職關(guān)系。
做兼職的注意事項(xiàng)
中介公司一般都會(huì)以所謂的會(huì)員費(fèi)作為介紹他人兼職或全職工作的中介介紹費(fèi),而且費(fèi)用高低不等。
盡管付錢(qián)可能會(huì)有被騙的疑慮,但不付卻得不到你想要的兼職機(jī)會(huì)。因此,可以選擇性地先支付一點(diǎn):?jiǎn)未位蚴钦麄€(gè)費(fèi)用的一兩成,不過(guò)有的中介公司也會(huì)讓兼職者選擇在拿到第一筆兼職工資以后再進(jìn)行支付。相對(duì)而言,后者的正規(guī)度較高。
如果大家在實(shí)際兼職工資過(guò)程中遇到了不給工資的情況,小編建議大家最好通過(guò)協(xié)商的方式進(jìn)行解決,實(shí)在協(xié)商解決不了,那么可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)或者直接申請(qǐng)仲裁。如果大家還有其他的法律疑問(wèn),歡迎咨詢我們的律霸網(wǎng)的專業(yè)律師。
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