在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動保護費的支付標(biāo)準(zhǔn)是什么,如何保護未成年工
勞動保護費的支付標(biāo)準(zhǔn)是什么
勞動保護費是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫用品等所發(fā)生支出。勞動保護費在企業(yè)所得稅稅前列支的標(biāo)準(zhǔn)：
1、對屬于職工勞動保護費范圍的服裝費支出，在稅前列支的標(biāo)準(zhǔn)為：在職允許著裝工人每年最高扣除額1000元(含)以內(nèi)按實列支。
2、對屬于職工勞動保護費范圍的冬令、夏令保護用品支出，在稅前列支的標(biāo)準(zhǔn)暫仍為：每人每年不超過20元(含)以內(nèi)按實列支。
3、對屬于職工勞動保護費范圍的在崗職工夏季防暑降溫費標(biāo)準(zhǔn)為：從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月160元，非高溫作業(yè)人員每人每月130元。全年按四個月計發(fā)，列入企業(yè)成本費用，并準(zhǔn)予稅前扣除。
4、對上述第1、2條勞保費支出，均不得發(fā)放現(xiàn)金，如發(fā)放現(xiàn)金的均不得在稅前扣除。
如何保護未成年工
未成年工是指年滿16周歲不滿18周歲的勞動者。由于未成年工的身體還沒有完全發(fā)育成熟，從事某些工作會危害生長發(fā)育和身體健康。因此，國外對未成年人就業(yè)做出了一些保護性的規(guī)定，主要包括：
1、用人單位不得安排從事礦山井下及有毒有害的工作；
2、不得安排從事重體力勞動；
3、不得安排從事其他禁忌從事的勞動，包括森林業(yè)伐木、及流放作業(yè)、高空作業(yè)、放射性物質(zhì)超標(biāo)的作業(yè)以及其他會影響生長發(fā)育的作業(yè)；
4、要對未成年工定期進行健康檢查。一般說來，這些未成年人雖然已經(jīng)可以參加工作，但生理上和心理上還不成熟，家長最好不要讓他們過早參加工作。如果能讓他們在就業(yè)之前參加一兩年的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，掌握一些實用技術(shù)，在外出以后就能發(fā)揮自己的優(yōu)勢。
以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，由于未成年人的利益很容易就受到侵害，所以更加應(yīng)該保護這部分人的利益，我們在工作的時候有的工作可能會有一些危險，這個時候就需要為勞動人員支付保護費用。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
強制措施執(zhí)行人員是否可以退休
2020-11-12行政訴訟證據(jù)采信規(guī)則
2021-03-14擔(dān)保法對連帶共同保證人追償權(quán)的限制
2021-03-18殘幣、污幣如何正確兌換
2021-02-10怎么認(rèn)定房屋中介欺詐
2020-11-13有病史員工可否簽免責(zé)合同
2020-11-15遲交人壽保險的保險費會有什么后果
2020-11-25人壽保險的受益人如何讓認(rèn)定
2020-12-04員工意外保險合同的相關(guān)內(nèi)容有哪些
2021-01-25發(fā)生哪些事故時保險公司可以不賠償
2021-01-05航班延誤賠償多少錢
2020-12-15保險公司行使合同解除權(quán)后還能追償賠償金嗎
2021-02-22新《保險法》增強了保險的保障性
2021-02-25保險合同內(nèi)容的變更如何進行
2020-11-14保險公司財產(chǎn)保險是什么意思
2020-11-07土地承包的經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)對當(dāng)事人有什么要求
2021-02-132020房屋拆遷補償計算標(biāo)準(zhǔn)是什么
2021-03-10如何設(shè)計企業(yè)拆遷補償方案才能達到整體利益最大化
2021-03-23房屋拆遷補償,是“要錢”還是“要房”
2021-03-08房屋拆遷補償協(xié)議中應(yīng)該有哪些補償條款
2021-02-19