一、農(nóng)民工欠薪維權(quán)規(guī)定有哪些
根據(jù)《勞動合同法》第三十條、《勞動爭議仲裁調(diào)解法》第十六條規(guī)定,用人單位向勞動者出具有工資欠條的,勞動者可以直接向人民法院申請支付令。
申請支付令需要提交申請書、欠條、申請人身份證件。申請書應當具備以下內(nèi)容:
1、勞動者和用人單位的姓名或名稱等基本情況;
2、勞動者要求用人單位給付的工資數(shù)額;
3、勞動者請求所依據(jù)的事實和證據(jù);
4、用人單位的財產(chǎn)狀況和可供執(zhí)行的財產(chǎn)。
根據(jù)《勞動合同法》第八十五條、《勞動爭議仲裁調(diào)解法》第九條規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,可以向勞動監(jiān)察投訴,勞動監(jiān)察應當受理,并責令用人單位限期支付;逾期不支付的,責令按拖欠額度百分之五十至一百支付賠償金。
向勞動監(jiān)察投訴可以口頭投訴,也可以書面投訴,需要提交本人身份證,用人單位拖欠工資的證據(jù)材料。
向用人單位住所地或者勞動合同履行地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
勞動爭議仲裁是追索勞動報酬的有效途徑,一般都可以最后得到解決。申請勞動爭議仲裁應當提交仲裁申請書和按被申請人人數(shù)提供副本,申請人身份證復印件1份;相關證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份;部分地區(qū)還需要提供用人單位的工商登記信息。 仲裁申請書應當載明下列事項:
(一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話,用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務;
(二)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;
(三)證據(jù)和證據(jù)來源,證人姓名和住所。
提交復印件的需要把原件提交仲裁委查驗。
根據(jù)《勞動爭議仲裁調(diào)解法》第二十七條第四款規(guī)定,勞動者追索勞動報酬適用特殊時效,自勞動關系解除或者終止之日起為一年。
由于一些省市未經(jīng)勞動監(jiān)察限期支付不支持賠償金,建議先向勞動監(jiān)察投訴,限期內(nèi)不支付的申請勞動爭議仲裁。
《勞動法》
第五十條
工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。
勞動者也可以到當?shù)氐膭趧又俨脝挝贿M行仲裁辦理,合法的保護自身的勞動權(quán)益,這類欠薪案件一旦查實的,按照法律規(guī)定相關的用人單位應支付50%至100%的賠償金,賠償這類勞動者的損失,處罰這類勞動用人單位。
可以申請農(nóng)民工欠薪法律援助嗎?
惡意欠薪多少才入罪?
惡意欠薪罪立案標準是什么
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
催繳房租不交怎么辦
2020-12-06“終身監(jiān)禁”和“無期徒刑”有什么區(qū)別
2021-01-03醫(yī)院工傷鑒定流程是怎樣的
2021-03-10沒有工傷鑒定怎么辦理,超過一年是否還可以辦
2020-11-27被打做法醫(yī)鑒定流程是怎樣的
2020-11-19婚約財產(chǎn)糾紛有哪些
2020-12-04如何申請傷殘鑒定?
2020-12-13吃霸王餐怎么處罰
2020-12-02競業(yè)限制沒有補償還存在嗎
2020-11-15人死亡后婚姻關系如何解除
2020-11-26業(yè)主委員會成立需要什么條件和登記手續(xù)
2021-01-22購房之后應怎樣避免吃虧
2021-03-04企業(yè)發(fā)生重大變故如何解除勞動合同
2021-02-01簽勞動合同時須告知勞動者哪些內(nèi)容
2021-01-21認定勞動關系后可否進行工傷賠償
2021-01-23勞務派遣資質(zhì)是否全國有效
2021-02-10癲癇患者能夠辭退嗎
2020-12-24壽險合同成立后可以做變更嗎
2020-11-21關于建筑工程團體人身意外傷害險的法規(guī)
2021-03-22這不是無效保險合同
2020-11-11