一、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁注意事項(xiàng)有哪些
1、提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)的六十日內(nèi)作出。對(duì)仲裁裁決無異議的,當(dāng)事人必須履行。
2、勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二、勞動(dòng)仲裁雙倍工資怎么算
1、有約定的依約定:勞動(dòng)關(guān)系雙方對(duì)月工資有約定的,雙倍工資的計(jì)算基數(shù)應(yīng)按照雙方約定的正常工作時(shí)間月工資來確定。
2、《無約定的按勞動(dòng)合同法》第18條執(zhí)行:雙方對(duì)月工資沒有約定或約定不明的,應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》第18條規(guī)定來確定正常工作時(shí)間的月工資,并以確定的工資數(shù)額作為雙倍工資的計(jì)算基數(shù)。
3、按第18條執(zhí)行無法確定的:
如按《勞動(dòng)合同法》第18條規(guī)定仍無法確定正常工作時(shí)間工資數(shù)額的,可按勞動(dòng)者實(shí)際獲得的月收入扣除加班工資、非常規(guī)性獎(jiǎng)金、福利性、風(fēng)險(xiǎn)性等項(xiàng)目后的正常工作時(shí)間月工資確定。如月工資未明確各構(gòu)成項(xiàng)目的,由用人單位對(duì)工資構(gòu)成項(xiàng)目進(jìn)行舉證,用人單位不能舉證或證據(jù)不足的,雙倍工資的計(jì)算基數(shù)按照勞動(dòng)者實(shí)際獲得的月收入確定。
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定要哪些材料,鑒定書的內(nèi)容有哪些
2020-11-10商標(biāo)法對(duì)商標(biāo)注冊(cè)的審查和核準(zhǔn)的規(guī)定
2021-01-29認(rèn)購(gòu)合同定金交了多久簽購(gòu)房合同
2020-12-07發(fā)生交通事故處理流程有哪些
2021-01-07倒簽合同存在哪些風(fēng)險(xiǎn)
2021-03-26不交物業(yè)費(fèi)違法嗎及有什么后果
2021-03-12單位集資建房指標(biāo)轉(zhuǎn)讓協(xié)議是什么
2021-02-19見 證 書(處理公民財(cái)產(chǎn)事宜)
2021-02-23工會(huì)的性質(zhì)是什么
2021-02-26保險(xiǎn)條款分類有哪些
2021-01-24怎樣改善保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人的外部生存環(huán)境
2021-03-13學(xué)生意外傷害保險(xiǎn)理賠的標(biāo)準(zhǔn)是多少
2020-11-11壽險(xiǎn)理賠需要知道這些問題
2020-12-11教練車出事的保險(xiǎn)公司會(huì)賠嗎
2020-11-11土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)的方式是什么
2021-01-04農(nóng)村可以自行出讓土地嗎
2021-01-24土地轉(zhuǎn)包和出租的區(qū)別是什么,土地出租合同
2021-01-21高速拆遷補(bǔ)償就比較低嗎
2020-11-18太原市集體企業(yè)拆遷補(bǔ)償包括哪些
2021-01-03長(zhǎng)沙市直屬公房拆遷補(bǔ)償條例
2021-01-26