在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
簽勞動合同不交社保該怎么辦
一、簽勞動合同不交社保該怎么辦
單位必須給在職員工辦理社保，社保是法定的，《社會保險法》第八十四條規定：
1、用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正;
2、逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款;
3、對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
補充資料：
1、如果用人單位未依法繳納社保的，你可以要求解除合同的。
2、《勞動合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(二)未及時足額支付勞動報酬的;
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
二、勞動者不交社保的后果有哪些
1、無法享受養老保險和醫療保險
養老保險金的領取有條件限制，需要繳納養老金滿15年以后，退休后才能按月領取。而醫療保險則需要繳滿20年才能夠終生享受。養老保險和醫療保險的繳費年限都是累計計算的，繳費越久越多，則享受到的金額、福利越多。
2、在部分城市無法買房
不少城市都將買房的條件直接和社保掛鉤。以北京為例，外地戶口要在北京買房需要至少繳滿5年的社保，而且中間不能斷交，一旦斷交則重新計算5年期限。不購買戶口的話，不要說計算年限，連買房的門檻都踏不進去。
按照法律規定,用人單位只要發生了用工行為,與員工形成了勞動關系,即使是沒有簽勞動合同書,員工就享有勞動法上規定的各項權利,單位也負有勞動法上的各項義務。其中,依法繳納各項社會保險費就是用人單位不能免除的強制性法定義務。
分公司勞動合同需要交社保嗎
勞動合同期滿單位停業怎么辦？
勞動合同無效如何認定
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
2013酒駕撞死人怎么判
2021-01-01老人贍養費多個子女怎么分配
2021-02-13交通事故的賠償調解程序是如何規定的?
2020-12-15個人征信失信會影響子女嗎
2020-11-09申請工傷賠償,公司不配合怎么辦
2021-01-16和房產中介打交道要注意什么
2021-02-26什么叫現房
2021-01-06婚后簽署放棄產權的協議有效嗎
2021-03-14正式入職和外聘的區別有哪些
2020-11-25合同還沒到期辭職了合同會解除嗎
2021-03-17勞動合同逾期多久視為解除
2021-03-19實習期毀約有什么后果
2021-01-11壽險的投保額怎么計算,購買壽險時又有哪些注意事項
2021-03-18產品責任險中保險人的義務有哪些
2021-02-06為籌保險款母親跳樓救子可行嗎
2021-01-08保險合同的中止與終止有什么區別
2020-12-11光伏電站太陽能出口產品責任保險
2020-11-26投機性預期利益不可保險
2020-12-15租房拆遷房東趕走租戶,不退押金怎么辦
2020-11-26平房拆遷補償標準每平方補償多少
2020-12-29