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分析上班途中出事故算不算工傷?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-16 · 109人看過

一、分析上班途中出事故算不算工傷?

根據(jù)我國2011年1月1日實行的新修訂的《工傷保險條例》,工傷一般包括因工傷亡事故和職業(yè)病,以下情形應當被認定為工傷:《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。

(四)患職業(yè)病的。

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明。

(六)受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。

二、工傷賠償最新標準是什么

(一)醫(yī)療費

1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第3款。

3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療。

(二)住院伙食補助費、交通費、食宿費

1、標準:職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

2、要求:住院期間。

3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第4款。

(三)康復治療費

1、標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。

2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第6款。

3、備注:工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

(四)輔助器具費

1、標準:所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付

2、要求:因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第32條。

(五)停工留薪

當勞動者因為工作原因受到了傷害是可以申請工傷認定的,在申請工傷認定后也是可以通過社會保險來索要相應的賠償,如果說員工是故意受傷或者是因為自身的原因受到的傷害則不會構(gòu)成工傷,在判斷是否構(gòu)成工傷時也是需要用人單位向當?shù)氐墓芾聿块T提出申請。

勞動者上下班遭遇的交通事故可以被認定是工傷也是需要滿足一下幾點,其中就包括了必須是在上下班規(guī)定的時間發(fā)生的交通事故,必須是在上下班必經(jīng)的線路上發(fā)生的交通事故,本人不是造成交通事故的主要或者全部責任方以及是與機動車發(fā)生的交通事故情況。



申請工傷認定需要什么材料,有什么時間限制?

工傷索賠時效該是多久,工傷事故賠償怎么計算

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蘇成生律師,男,漢族,中共黨員,執(zhí)業(yè)證號12205200210566592。2002年——2016年執(zhí)業(yè)于96101部隊法律顧問處,處理過大量涉軍維權(quán)案件,現(xiàn)為通化市昱誠律師事務所職業(yè)律師。對預防糾紛發(fā)生、減少當事人訴累,有獨到經(jīng)驗。 當前業(yè)務強項:擔任政府機關(guān)法律顧問,商事合同審查與訴訟,有處理應急突發(fā)問題、歷史遺留疑難問題的豐富經(jīng)驗。經(jīng)常處理家庭婚姻、交通事故、拆遷承包糾紛、工亡討薪糾紛等常見案件。 電話:13943571065 人生格言——“人生目標是應該通過堅守信念,而不是屈服來實現(xiàn)的。在追求人生目標的道路上,我從未放棄!盡管這條路注定會走得很艱難,很孤單,但是上天不會辜負每個人的勤奮和堅持!”

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